Руководитель направления эффективности процессов (г. Зеленоград)

Обязанности: Формирование стратегии процессов технического обслуживание и ремонтов. Создание и поддержание методологий ТОиР. Контроль внедрения и исполнения методик ТОиР. Управление анализом результатов работы технических служб. Готовит и реализует план внедрения процессов в подразделениях. Готовит и внедряет методологию в подразделениях (шаблоны, инструкции, планы процессов). Создает порядок отчетности и ключевые показатели по подразделениям, внедряет и контролирует. Отвечает за разработку и внедрение систем технического планирования и процесса. эффективного взаимодействия и управления подрядными организациями по обслуживанию и ремонту зданий и сооружений. Отвечает за формирование и управление бюджетом технической службы по ремонтам и техобслуживанию оборудования и строительным работам. Формирует и управляет системой эффективного функционирование склада запасных частей. Организовывает внедрение и поддержание системы автоматического управления техническим обслуживанием (на базе 1С:ТОиР). Требования: Знания процессов технического обслуживания, на уровне эксперта. Знания бюджетирования и управления запасами. Опыт проектного управления. Управление кросс-функциональными командами. Условия: Работа в крупной стабильной Российской компании - 34 года на рынке! Официальное оформление по ТК РФ, 100 % «белая» заработная плата- обсуждается с успешным кандидатом по итогам собеседования. График работы: 5/2. Корпоративная мобильная связь. Льготная ипотека в банке-партнере. Социальные льготы: оплачиваемые выходные по семейным обстоятельствам. Материальная поддержка беременных сотрудниц. Скидки на продукцию компании в фирменных магазинах. Реферальная программа "Приведи друга": пригласи друга-получи бонус! Премии на день рождения компании при стаже работы от 1-го года. Новогодние подарки детям сотрудников. Участие в корпоративных праздниках и конкурсах.