Мы - это семейство программных продуктов для построения высокопроизводительных блочных и файловых систем хранения данных. Наш софт успешно продается на зарубежные рынки. Мы работаем по гибким методологиям, и результаты Вашей работы очень скоро окажутся на реальных боевых системах у клиентов. Наша команда состоит из людей, которым интересно изучать новые технологии, чтобы создавать и поддерживать фичи, превышающие по производительности аналоги. Мы ищем инженера в группу, занимающуюся разработкой программного RAID: рассматриваем кандидатов, как с научным бэкграундом, так и тех, кому нравится заниматься инженерными исследованиями. Задачи разнообразны и не повторяются. В том числе есть ряд задач, касающихся анализа паттернов нагрузки и автоматизации параметров для задачи максимизации производительности. Основные задачи: Исследование и разработка новых фичей, возможно как работа одному, так и в качестве технического лидера в группе сотрудников; Выбор максимально эффективного решения с точки зрения производительности; Код ревью, поиск и устранение узких мест; Участие в технологических совещаниях со стратегическими партнерами, в тематических конференциях, патентование результатов работы и написание статей (по желанию). Наши требования: Опыт разработки на С; Английский уровня чтения технической литературы. Желательно: Опыт разработки на платформе Linux (kernel space); Опыт параллельного программирования; Опыт администрирования Linux; Опыт работы с git; Опыт Lockless программирования; Наличие кандидатской степени в области технических или физико-математических наук; Наличие статей/патентов; Опыт участия в разработке ПО под OS Linux для: систем хранения данных / средств виртуализации и оркестраторов / программных коммутаторов / баз и хранилищ данных / распределенных файловых систем. Работайте в приятной Компании: Организованные и выстроенные процессы, работа в команде профессионалов своего дела; Удобный формат работы: возможность работать удаленно и/или из офиса; Официальное трудоустройство: белая зарплата стабильно и в срок; Корпоративные бенефиты: ДМС для сотрудников и их детей после прохождения испытательного срока, оплачиваемые обеды, командные встречи и тимбилдинги, регулярные праздники и развлечения; Реферальная программа: бонус до 100 000 рублей за каждую успешную рекомендацию; Программа амбассадоров: выбирайте активность, которая вас вдохновляет, участвуйте в программе и обменивайте накопленные баллы на приятный подарок; Обучение и профессиональный рост: внешнее обучение, сертификация и посещение конференций за счет компании, внутренние семинары; Спортивные мероприятия: участие в различных активностях от имени компании; Корпоративная развозка: автобус Digital Design утром забирает сотрудников от м. Приморская и вечером привозит обратно.
Адрес
Санкт-Петербург