Специалист по организации и оплате труда

Бауманский Университет – российский национальный исследовательский университет, научный центр, особо ценный объект культурного наследия народов России. Мы входим в ТОР-300 международного мирового рейтинга университетов. Сегодня мы обучаем 28 000 студентов и аспирантов, у нас работает 10 000 преподавателей, ученых и административных сотрудников. В Дирекции по управлению персоналом открыта вакансия Специалиста по организации и оплате труда Вашими основными задачами будут: Составление и оформление штатного расписания и изменений к нему; Формирование бюджета фонда оплаты труда, стимулирующих и компенсационных выплат; Контроль за распределением и расходованием фонда оплаты труда и материального стимулирования; Составление сводных аналитических отчетов по фактическому расходу фонда заработной платы по категориям персонала и видам оплаты труда по отчетным периодам; Подготовка предложений по совершенствованию системы оплаты труда персонала; Осуществление сбора и анализа данных по показателям результата труда сотрудников для последующего формирования KPI; Построение и администрирование системы грейдов и KPI; Определение эффективности системы мотивации, инвестиций в персонал; Формирование предложений по автоматизации и цифровизации оплаты труда. Что мы ждем от успешных кандидатов на данную должность: Высшее образование; Опыт работы с KPI, разработки и реализации мотивационных программ; Опыт нормирования труда; Умения: Составлять и контролировать статьи расходов на оплату труда персонала для планирования бюджетов; Применять технологии материальной мотивации в управлении персоналом; Анализировать современные системы оплаты и материальной мотивации труда; Анализировать уровень оплаты труда персонала; Составлять прогнозы развития оплаты труда персонала. Знания: Формы и системы заработной платы, порядок составления бюджетов; Системы, методы и формы материального и нематериального стимулирования труда персонала; Технологии и методы формирования и контроля бюджетов, и фондов; Квалификационные характеристики должностей служащих, профессиональные стандарты; Основы экономики труда; Методы учета и анализа показателей по труду и оплате труда; Методы нормирования труда; Современные формы, системы оплаты труда персонала; Системы, методы и формы материального и нематериального стимулирования труда персонала. Что мы предлагаем: Работа в крупной стабильной организации, получение уникального опыта; Возможность работать с интересными и сложными проектами; Обширные возможности профессионального развития, программы повышения квалификации, посещение образовательных мероприятий и лекций; Дружный коллектив; Медицинское обслуживание в нашем центре, включая стоматологию; График работы 5/2 с 9.00 до 18.00, пт с 9.00 до 16.45 (не предполагает удаленный формат работы).