Team Lead / Tech Lead (возможен удаленный формат работы)

Компания "Центр технического оборудования" - официальный дилер 5-ти заводов-производителей РФ и СНГ и 31 импортного дистрибьютора по направлению автосервисного и шиномонтажного оборудования, официальный дилер 3-х заводов-производителей РФ и 16 импортных дистрибьюторов по направлению тракторов и сельскохозяйственной техники, а также навесного оборудования. Официальный дилер 12 импортных дистрибьюторов по направлению спецтехники. Эксклюзивный дилер марки Zauberg, официальный дилер 3 импортных дистрибьюторов по направлению складской техники. В связи с активным ростом нашей компании, пришло время открыть новое направление для которого мы ищем лидера ! Чем предстоит заниматься, твоя зона ответственности: Формировать и руководить командой разработчиков веб-приложений; Отвечать за ключевые решения по архитектуре/стеку/коду (в первую очередь, по бэкэнду), формировать соглашения и правила разработки, производительность и отказоустойчивость; Отвечать за time2market разработки, точность оценок, улучшение процессов проектирования и декомпозиции технических задач, снижение объёма незапланированного техдолга и рефакторинга, повышение code reuse; Осуществлять технический арбитраж, проактивную помощь команде, code review важных участков, внедрять best practices; Принимать ключевые соглашения между back-, front-разработчиками и другими техническими специалистами; Выявлять и решать текущие и потенциальные проблемы в коде, в архитектуре, в процессах разработки, производительности, SLA, взаимодействии со сторонними системами и других; При необходимости писать код (и показывать «как надо»), рисовать схемы, декомпозировать и описывать задачи, проектировать контракты и БД, готовить проекты решений, повестки технических встреч и другие артефакты, упрощающие жизнь команде; Составлять список оборудования, программ и прочего софта, необходимого сотрудникам для полноценной работы, постоянный его мониторинг и обновление; Проводить работу по снижению рисков, влияющих на конечный продукт путем оптимизации workflow команды; Выстраивать и внедрять процессы; Обучать сотрудников технической составляющей проекта; Чего мы ждем от тебя : Опыт техлидства backend-сервисов в продуктовых или проектных командах с числом разработчиков >5 человек; Опыт в проектировании архитектуры backend-сервисов, включая контракты, БД, потоки данных, интеграции; Senior+ уровень компетенций как PHP-разработчика, хорошее знание БД, базовое знание принципов фронтенд-разработки Будет плюсом:• Умеренный перфекционизм• Супер-внимательность к требованиям и качеству кода• Софт-скиллы: умение разрешать споры, лаконично убеждать команду и сокращать время на обсуждения в пользу работы• Самостоятельность, проактивность и ответственность Мы предлагаем тебе: Работу в развивающейся федеральной компании; работу над крупными проектами; возможность быть частью крутых и новых проектов, некоторых еще нет в России; профессиональное развитие, прокачивание своих навыков и компетенций; молодой, профессионально сильный коллектив и адекватное руководство. Ты развиваешься и растешь вместе с командой; комфортные рабочие места, современные компьютеры (как минимум два монитора твои); современно оборудованный, просторный офис в центральной части города; развитую корпоративную культуру; Зарплата по результатам собеседования с Собственником компании .