Узнайте историю бренда, познакомьтесь с ассортиментом, акциями, корпоративными проектами в группах в ВК (Donatto Пермь, Ростов-на-Дону, Краснодар, Екатеринбург).Компания активно сотрудничает с благотворительными фондами и участвует в мероприятиях: АНО ЦСП "Надежда" акция "Ёлка добра", БФ " Берегиня" акция "Помощь детям с тяжёлыми заболеваниями", ПК БФ "Отчизна", БФ "Дети Планеты" и Детский дом ПК г. Краснокамск. Наши преимущества: Скидки для сотрудников на весь ассортимент "Donato" и магазинов партнёров. Интеллигентные, интересные покупатели. Лояльное руководство идёт на встречу и открыто новым идеям. Хорошая корпоративная школа обучения, система наставничества для адаптации новых сотрудников. Полностью ввод в должность с первого дня и дальнейшее курирование, в независимости от продолжительности работы. Комфортные условия для работы и дружный коллектив. Корпоративные проекты и мероприятия, в которых интересно участвовать и получать "подарки" за это) Рабочий день сотрудника состоит из основных обязанностей: Открытие/закрытие магазина; Консультации покупателей по ассортименту, помощь в создании образа и в выборе товара; Отпуск/оформление покупки; Приёмка/перемещение товара. Информирование о акциях/скидках, корпоративных мероприятиях (дни распродаж, розыгрыши и т. п.). Для сотрудников создаём комфортные условия: Вкусный и ароматный кофе и чай с вкусняшками для отличного настроения)) Предварительное обучение и ввод в должность (на этот период предусмотрена оплата); На смене работа в паре с коллегой, что очень удобно; График работы сменный (норматив 17 смен в месяц), режим с 10 до 22, с перерывами на обед и отдых; Мотивация по з/п за месяц:17 смен + 3% от продаж ~ 43 500 т. р. (минимальный личный план);17 смен + 4% от продаж ~ 57 500 т. р. (средний личный план);17 смен + 5% от продаж ~ 65 500 т. р. (повышенный личный план).Планы выставляются на месяц, реальны и выполнимы, каждый сотрудник влияет на свой уровень заработной платы; Официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ, больничные, отпускные. Карьерный и профессиональный рост в компании: Консультант (период ввода в должность оплачивается); Продавец-консультант (действующий функционал по вакансии действующая мотивация); Старший продавец-консультант/Администратор (добавляется административный функционал и система мотивации руководящей должности).; Основные качества, которыми обладают сотрудники: Готовность работать с людьми и развиваться сфере торговли; Опыт работы не имеет значения, важно желание обучаться и использовать полученные знания на практике; Грамотная речь, умение построить диалог; Чувство ответственности, умение принимать решения и расставлять приоритеты по рабочим задачам. Прочитав наше объявление понимаешь, что есть желание работать в стабильной и растущей компании модного бренда и добиваться успехов вместе с нами, тогда смело откликайся, звони и присылай своё резюме. Выбирая бренд DONATTO – Вы выбираете надежного партнера, соратника и компаньона!
Адрес
Екатеринбург