Менеджер по продажам металлопроката и строительных материалов

СтальТехСервис - крупнейший поставщик металлопроката и строительных материалов в Нижегородской области. В связи с расширением направлений деятельности и открытием новых производственных площадей мы приглашаем ТРЕХ человек на вакансию менеджер по продажам. Обязанности: Продажи строительных материалов от металлопроката, до отделочных материалов (ассортимент постоянно расширяется). Поиск новых клиентов, консультирование клиентов. Работа с постоянными клиентами. Обработка потока входящих заявок – у вас всегда хотят купить! "Холодные звонки" по клиентской базе (менее 20% от всех звонков). Заключение договоров. Работа в 1С:Торговля. Осуществление планирования, оформления текущих отгрузок. Поддержка документооборота. Деловая переписка. Отчетность. Компания заботится о быстром прогрессе сотрудников: работа в передовой CRM системе автоматизирующей рутинные действия; обучаем продукту и специфике рынка; постоянная поддержка руководителей и команды; огромный поток входящих запросов. От Вас потребуется: Опыт работы в области продаж желателен, но не обязателен. Ответственность, исполнительность, пунктуальность, коммуникабельность. Грамотная и уверенная речь. Общительность и позитивный настрой. Инициативность. Уверенность в себе. Желание много зарабатывать и развиваться в продажах. Обучаемость Нам требуется три человека в отдел продаж, поэтому мы готовы рассмотреть перспективных кандидатов новичков, но предпочтение отдадим кандидатам с профильным опытом. Со своей стороны гарантируем: Официальное трудоустройство. Средний доход — от 50 т.р. На данный момент рекорд заработка в отделе у менеджера 150 000 р. в месяц. Вы легко сможете посчитать свою зарплату - оклад + самый высокий % со сделок на рынке ( Доход зависит только от Вас – среднегодовая зарплата в отделе продаж от 70 000 р. в месяц) График работы – 5-дневная рабочая неделя 8.00-17.00. Работа в офисе в Автозаводском р-не — характер работы не разъездной! Обучение специфике и продажам. Оплачиваемый отпуск. Возможный карьерный рост до старшего менеджера, далее до руководителя отдела продаж. Молодой и адекватный коллектив. Подробности на собеседовании. Присылайте Ваши отклики, пока вакансия свободна!