Старший менеджер по персоналу/старший HR-менеджер

Bridge-Group - крупная российская консалтинговая компания, способствующая развитию крупных международных корпораций и российского бизнеса. В числе оказываемых нами услуг аутсорсинг бухгалтерии, кадровое делопроизводство, охрана труда и другие смежные направления. Компания отметила 14-летие в 2022 г., численность выросла до 206 человек на сегодняшний день. Наши офисы представлены в Москве, Туле, Санкт-Петербурге, Чебоксарах, Белгороде. Экспертность наших специалистов подтверждена высокими позициями в рейтингах RAEX. В настоящий момент наша компания находится в поиске Старшего менеджера по персоналу/старшего HR-менеджера Обязанности: Активный поиск кандидатов на открытые верхнеуровневые вакансии и заявки от клиентов; Обработка откликов с сайтов по поиску работы; Проведение интервью и тестирования с кандидатами; Участие в адаптации и оценке сотрудников; Участие в автоматизации процессов HR-отдела; Участие в разработке регламентов и положений; Работа с корпоративной культурой и внутренними коммуникациями в компании; Частичное руководство сотрудниками отдела; Замещение директора по персоналу. Требования: Опыт работы 3-6 года; Знание методов подбора, адаптации, оценки персонала; Аналитический склад ума; Опыт автоматизации БП в HR; Системный подход к работе, умение работать в многозадачности, в условиях изменений, гибкость в подходах, умение видеть процессы "сверху", высокая вовлеченность в процесс; Опыт работы в аутсорсинге приветствуется. Условия: Полное соблюдение ТК РФ с первого рабочего дня; Оплачиваемое обучение в рамках компании; Возможность профессионального и личностного роста; График работы 5/2 (сб.,вс., праздничные дни-выходные). Рассматривается гибридный график.