Главный клиентский менеджер по работе с корпоративными клиентами лесной промышленности

Сбер — лучший работодатель России. У нас более 60 компаний экосистемы и 14 тысяч подразделений по всей стране. Требования: высшее образование по профилю экономика/финансы; опыт работы на должности старшего клиентского менеджера в сегменте средний-крупный бизнес от 1 года; на регулярной основе выполнение и перевыполнение плановых показателей; опыт самостоятельного ведения сделок с ЮЛ (со средним чеком от 150 млн); опыт привлечения и развития клиентской базы с клиентами сегмента КСБ; уверенное владеение продуктовой линейкой (банковских продуктов), знание особенности проведения сделок с инвестиционными проектами, проектным финансированием; знания трендов и перспектив развития отрасли региона; знания основ финансового анализа предприятий (уверенно владеете профессиональными терминами); стремление к достижениям, связанным с продажами (ориентация на результат); уверенное владение навыками убедительной коммуникации, холодных звонков, продаж и переговоров; готовность работать в режиме многозадачности, способны справляться со сложными ситуациями и выдерживать высокий темп работы; знание стандартного ПО (Microsoft Word, Microsoft Eхсel, Internet Explorer, Outlook); активность, креативность, доброжелательность, обладание развитым эмоциональным интеллектом и готовность оказывать помощь окружающим. Обязанности: привлечение корпоративных клиентов (сегмент от 400 млн. до 15 млрд.) на обслуживание в ПАО Сбербанк России (до 90 ЮЛ в портфеле); активные продажи всей линейки банковских продуктов; проведение предварительного анализа кредитоспособности, сбор документов, заниматься сопровождением и согласованием кредитных сделок; сопровождение клиентской базы, развивитие долгосрочных отношений с клиентами; бизнес-планирование, формирование отчетности и клиентской аналитики; участие в мониторинге и работе с проблемной задолженностью (до 90 дней). Работа у нас — это: трудоустройство согласно ТК РФ красивый и комфортный офис по адресу: г. Кировск прозрачная система бонусов и премий, достойная зарплата — размер обсудим на собеседовании команда профессионалов, готовых поддержать ваши инициативы регулярное корпоративное обучение добровольное медицинское страхование, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа льготные условия кредитования спортивная жизнь и корпоративные мероприятия возможность построить карьеру в крупнейшем банке России и СНГ.