Мы – современная строительная экосистема, состоящая из строительного, проектного и транспортного департаментов. Работая в недавно созданном направлении, Вам предстоит привлекать новых клиентов под перевозки собственным автотранспортом, а также работ с привлеченной спец.техникой. В нашем парке шоссейные самосвалы, самосвалы вездеходы, контейнеровоз. ПРИГЛАШАЕМ В КОМАНДУ МЕНЕДЖЕРА ПО ЛОГИСТИКЕ Результатом Вашей работы будет: 1) Подписанный договор на осуществление перевозки транспортом компании и/или привлеченным транспортом 2) Полученная оплата от Заказчика по факту осуществления перевозки Обязанности: Cоздание Активной Клиентской Базы, заключение договоров с Заказчиками / Подрядчиками Организация перевозок грузов автомобильным транспортом по Санкт-Петербургу, ЛО и Северо-Западу Передача Заявки в работу Главному механику Взаимодействие с карьерами и полигонами: закупка песка, координация механика, заключение договоров с полигонами, контроль оплаты; Контроль и проверка счетов от поставщиков Расчет стоимости услуг контроль дебиторской задолженности Формирование маршрутов авто на следующий день и более Контроль отгрузки и документооборота с отгрузок, формирование первичных документов в 1С Требования: Высшее профильное образование и наличие опыта работы на схожей должности Готовность проявлять инициативу и предлагать решения, быть про-активным и не ждать, когда задачи сами упадут Уверенное пользование 1С, Office. Знание Bitrix будет Вашим преимуществом Условия: Оформление согласно ТК РФ Комфортный и удобный по расположению офис (Метро Волковская); График: 5/2, с 09:00 -18.00 заработная плата: от 80 000 руб. (Оклад + KPI + % от маржи) Испытательный срок: 3 месяца. Оклад на испытательный срок – 50 000 руб. Корпоративная связь Компенсация транспорта Бонусы должности: Возможность развиваться профессионально и строить карьеру в группе компаний, а также инициировать собственные проекты, внедрять улучшения и повышать эффективность процессов с гарантированным и прозрачным финансовым бонусом Прекрасный молодой коллектив, который участвует в адаптации нового сотрудника, также активная корпоративная жизнь и современный подход к организации рабочего процесса Нематериальная мотивация сотрудников и готовность вкладываться в Ваш профессиональный рост. Для нас важен педантичный подход в выборе кандидатов, которые впишутся в нашу корпоративную культуру. Реальная возможность создать и возглавить транспортный отдел
Адрес
Санкт-Петербург