Категорийный менеджер

Обязанности: 1. Формирование ассортимента: Производить поиск поставщиков товаров в подотчетных категориях товаров согласно утвержденным требованиям к поставщикам Предприятия; Организовывать работу с поставщиками подотчетных категорий согласно утвержденным правилам и стандартам работы с поставщиками Предприятия; Организовывать своевременное заключение договоров с поставщиками подотчетных категорий товаров и контролирует договорные обязательства поставщиков. Формировать и утверждать предложения о смене поставщика и прекращении работы с поставщиком; - Формировать заказы товаров подотчетных категорий на основе отчетов продаж. - Распределять, размещать заказы у поставщиков. - Контролировать своевременное поступление заказанных товаров в магазины. - Контролировать выполнение утвержденных условий поставок товаров подотчетных категорий. - Контролировать наличие полного ассортимента товаров подотчетных категорий . - Определять минимальные и максимальные остатки товаров подотчетных категорий. - Контролировать товарные остатки в подотчетных категориях в магазинах. - Знакомиться с результатами ревизий, проведенных в подотчетных категориях, и участвовать в разработке мероприятий по устранению негативных результатов инвентаризаций (недостача, излишки, пересортица). - Контролировать соответствие товаров действующим ГОСТам и ТУ. - Информировать при необходимости работников склада и экспедицию о правилах хранения и транспортировки товаров подотчетных категорий. 2. Формирование Ценообразования: - Формирует и утверждает предложения о величине наценки на подотчетные категории и отдельные виды товаров. - Формировать и утверждать предложения об изменении розничных цен (переоценке) товаров подотчетных категорий. - Принимать участие совместно в планировании показателей по продажам подотчетных категорий (оборот и прибыль). - Анализировать покупательский спрос и запросы потенциальных и реальных покупателей в соответствии с методами анализа, принятыми на Предприятии. - Анализировать деятельность конкурентов в соответствии с методами анализа, принятыми на Предприятии. - Анализировать продажи товаров подотчетных категорий в соответствии с методами анализа, принятыми на Предприятии. - Анализировать работу имеющихся и потенциальных поставщиков в соответствии с требованиями к поставщикам, принятыми на Предприятиями. - Предоставлять отчеты по результатам анализа продажи товаров подотчетных категорий в установленные сроки по установленным формам. - На основании результатов планировать дальнейшую работу с подотчетными категориями. Требования: высшее образование экономика или маркетинг, стаж работы не менее 1 года Знания: - законодательные и нормативные правовые акты, регламентирующие деятельность Предприятия в области организации процесса торговли; - основ маркетинга розничного предприятия; - принципов формирования ценовой и ассортиментной политики розничного торгового предприятия; правила мерчандайзинга розничного предприятия; товароведение, - стандартов и технических условия для товаров, основных свойств товаров, качественных характеристик; - методов определения качества товаров; - условий хранения и транспортировки товаров Предприятия; - общих организационных погрузочно - разгрузочных работ; - Методов учета товарно- материальных ценностей. Личные качества: коммуникабельность, неконфликтность, стрессоустойчивость Инициативность и самостоятельность Умение свободно общаться с людьми Условия: Трудоустройство по ТК РФ график работы пн-пт с 8 до 17 часов Зарплата вся официальная