«Наймикс» — компания-разработчик платформы, которая позволяет выстраивать официально-деловые отношения между организациями и лицами, оказывающими услуги в различных сферах деятельности. Тебе предстоит: Разрабатывать и реализовывать HR-стратегию подбора персонала, выстраивать систему рекрутмента и внутреннего HR; Автоматизация деятельности, внедрение и адаптация современных инструментов рекрутинга и HR; Самостоятельно работать над наймом по отдельным направлениям бизнеса; Сопровождать сотрудников на протяжении всего пути работы в компании: onboarding, адаптация, обучение, развитие, медиация при конфликтах, выход из компании; Планировать и оптимизировать ФОТ, а также собственного бюджета HR; Сопровождать бизнес в решении сложных ситуаций с сотрудникам; Разработка системы мотивации (KPI) для сотрудников; Мы готовы с тобой работать если: Ты можешь видеть конечный продукт своей и других должностей и нацелен на него; Знаешь о воронке найма на практике и можете объяснить точную последовательность. действий с примерными сроками; Имеешь опыт внедрения качественных изменений в HR и бизнес-процессах и опыт реализации HR-проектов; Умеешь при поиске специалистов самостоятельно формировать профиль позиции и стратегию поиска. Мы предлагаем: Работу в стабильной компании IT-сектора; Достойный уровень дохода; Официальное трудоустройство; Гарантированную перспективу профессионального и карьерного роста; Уютный офис в центре рядом с метро. (График 5/2)
Адрес
Москва