Ведущий специалист по нормированию труда и заработной платы

Обязанности: разработка и внедрение технически обоснованных норм трудовых затрат на основе использования нормативов по труду и других нормативных материалов по труду по различным видам работ; производство расчетов потребной численности в соответствии с установленными нормативами по труду; изучение организации труда всех категорий работников дистанции и разработка рекомендаций по совершенствованию организации труда и управления производством; контроль табельного учета и соблюдение режима труда и отдыха, составление и выполнение графиков сменности; контроль выполнения графиков ежегодных оплачиваемых отпусков; организация полноты и качества внесения соответствующей информации в электронную базу данных о персонале дистанции (ЕКАСУТР); осуществление контроля за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях, за соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка. Требования: высшее экономическое образование; опыт работы будет являться преимуществом. Социальный пакет: оформление по ТК РФ; льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам; стабильная заработная плата; ежегодная индексация оплаты труда; возможности для профессионального развития и карьерного роста; широкая программа добровольного медицинского страхования; программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха; детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений; негосударственное пенсионное обеспечение.