Product manager

компания "softline" мы ищем опытного менеджера ит-продукта с предпринимательским складом ума и духом стартапера для развития мультиоблачной b2b-платформы cloudmaster. cloudmaster – это единый интерфейс управления публичным и частным облаком, обеспечивающий прозрачность, контроль и прогноз расходов, оперативное выделение виртуальных мощностей пользователям, безопасность и аудит доступа, а также экономию до 30% расходов на облачные ресурсы. cloudmaster поддерживает публичные облачные платформы (azure, aws, google cloud platform и другие), а также частные облака на openstack, vmware, nutanix. решение включено в единый реестр российских программ. задачи: участие в разработке стратегии развития бизнеса: видение продукта, финансовая модель, позиционирование, целевые метрики, исследование рынков, конкурентный анализ; формирование ux/ui облика продукта; проведение целевых интервью. выявление сегментов потребителей и основных проблем внутри сегментов; анализ клиентского опыта, текущих и перспективных клиентских путей: разработка cjm, определения потребностей; выдвижение и проверка гипотез улучшения продукта; взаимодействие с разработчиками: формирование заданий на разработку, приёмка реализованной функциональности; управление приоритетами с учетом задач максимизации roi. что ждем: опыт работы в роли владельца/менеджера ит-продукта в b2b от 2 лет; умение применять data-driven подход, видеть ситуацию в цифрах; опыт личного проведения целевых интервью, custdev и продуктовых исследований; экспертиза в области ux и продуктовой аналитики; умение доносить до команды миссию каждой фичи; большим плюсом будет, если ты разбираешься в облачных технологиях (vmware, aws, cloud management platforms, etc.). что предлагаем: работу в стабильной международной it-компании (более 25 лет на рынке); возможность обучения и сертификации, посещения конференций за счет компании; программа лояльности для сотрудников компании по компенсации доли % по ипотеке; возможность порадовать себя покупкой орг. или компьютерной техники от наших партнеров со скидкой; мы готовы предложить схему покупки акций компании сотрудниками, позволяющую приобретать акции на сумму до 15% от годовой зарплаты со скидкой 15% на момент приобретения; мы реализовываем программу долгосрочного партнерства сотрудников. это означает, что все сотрудники получат право на долевые опционы каждый год, когда цена акций достигнет определенных целей роста. удалённый график работы, либо в одном из наших офисов; сокращенный рабочий день в пятницу, дополнительный выходной в день рождения; официальное оформление и зарплату. мы собираем команду людей, которые хотят радикально улучшать инструменты управления ит-инфраструктурами, не боятся реализовывать смелые идеи и готовы стремительно двигаться вперед. у нас нет бесконечных согласований и вязких процессов, зато есть масштабные интересные проекты, которые ты сможешь воплощать в команде единомышленников.