Руководитель офиса продаж

компания "центр помощи новосибирск" добрый день. меня зовут черемных николай, я директор компании "центр законного списания долгов". мы оказываем помощь обычным гражданам, которые столкнулись с проблемой невыплаты кредитов банкам. в нашу команду нужен руководитель, который сделает офис № 1 в нише банкротства . ниже, я коротко опишу какие задачи нужно будет решать, что я жду от вашей работы и что предлагаю взамен, и вы поймете, подходит вам наша вакансия, или нет. основная услуга «центра законного списания долгов» – банкротство физических лиц этическими и законными способами через фз №127 «о несостоятельности (банкротстве)». мы - крупная региональная компания. работа с нами — это работа в перспективной развивающейся сфере. наша миссия: мы работаем, чтобы люди снова могли жить спокойно. наши принципы: открытость, ответственность, энергия и партнерство! что вы гарантированно получаете, работая у нас: цены на наши услуги от 69 000 руб до 150 000 руб конверсия в продажу от 20% до 40% работа в перспективной, развивающейся сфере, которая приносит пользу людям; корпоративное обучение; этичный подход в работе, интересные и амбициозные задачи; современный, комфортный офис в центре города; график работы: полная занятость; мы гарантируем хороший доход при вашем желании добиваться поставленных целей: з.п. до 190 000 (оклад +kpi). что мы ждем от вас: цель должности – выполнение плана продаж. юридическое образование не важно, но приветствуется; опыт работы в сфере продаж обязательно; контроль и оценка эффективности деятельности подчиненных. проведение мотивационно-стимулирующих мероприятий. энергичность, целеустремленность, ориентированный взгляд на итоговый результат; способность видеть задачи комплексно и системно; умение общаться и убеждать людей, доносить ценность; высокая стрессоустойчивость; аналитический склад ума; способность быстро осваивать новые задачи, информацию, стремление к профессиональному саморазвитию; что нужно делать: организация бесперебойной работы отдела продаж; самостоятельно проводить переговоры и заключать договоры с ключевыми клиентами; разработка и улучшение первичных и вторичных скриптов менеджерам по продажам; анализ конверсий менеджеров согласно воронке продаж, постоянное улучшение конверсий; точечная прослушка записей встреч, разбор ошибок и коучинг менеджеров; организация работы менеджеров; организовывать финансовое планирование и аналитику деятельности офиса компании; контролировать материально-техническое обеспечение офиса; как вы видите ничего сложного, особенно для профи. а теперь, как перейти к собеседованию. нужно: откликнуться на вакансию. написать в сопроводительном письме “я - топ” и запросить анкету. получить и заполнить анкету. согласовать время собеседования. мы приглашаем не на работу! мы приглашаем в команду!