Исполнительный директор

компания "градиент" в связи с расширением компании, мы приглашаем кандидатов на вакансию исполнительного директора!мы являемся торгово-производственной компанией и работаем с 2016 года. в нашем «портфеле» есть такие группы товаров, как брендированная упаковка для полуфабрикатов, стандартная упаковка для полуфабрикатов, клип лента, брендированные пакеты с вырубной ручкой, логотипированные пакеты-майка, оборудование для запайки, полноцветные самоклеящиеся этикетки, услуги разработки и визуализации брендированной упаковки. плюс мы постоянно работаем над расширением своего «продуктового портфеля». наша продукция востребована всегда. в 2022 году начали продавать сопутствующее оборудование. мы являемся единственным, кто продаёт данную упаковку в стандарте «малых партий» в россии.наш офис расположен в г. краснодар. наши клиенты - начинающие и развивающиеся производители продуктов питания. также в компании в режим дня внедрено обучение на рабочем месте новых и не новых сотрудников по продуктам и программам, которые понадобятся в работе. почему стоит работать у нас (что мы предоставляем): - даём возможность реализовать творческие идеи;- официальное оформление по тк рф(вся зп белая. включая бонусы.); - оклад + % от чистой прибыли; - оплачиваемые отпуска и больничные;- регулярное обучение и работа над ошибками в рамках работы;- комфортный, светлый офис с окном и свежим ремонтом. - в пятницу короткий день. - в офисе есть с/у, чай/кофе, вода. - рядом с офисом есть парковочные места, остановка общественного транспорта, трамвай. обязанности: продажа упаковки, упаковочного оборудования и сопутствующих товаров на территории рф; поиск и заключение договоров с производителями, а также с поставщиками упаковочного оборудования; разработка матрицы товаров; контроль экономических показателей (рентабельность/маржинальный доход/чистая прибыль); изучение финансовых показателей с целью принятия управленческих решений; управление командой от 7 человек (обучение, мотивация, контроль); планирование работы менеджеров, последующий контроль исполнения поставленных перед отделом задач; обеспечение роста объёмов продаж. развитие и ведение клиентской базы планирование и управление продажами обеспечение выполнения плановых показателей анализ и контроль расходов . разработка и реализация мер по повышению доходности; расширение команды, наставничество; предоставление ежедневной /еженедельной / ежемесячной отчётности. уверенность, самостоятельность, системность, упорство в достижении целей и стрессоустойчивость требования: опыт работы в торговой фирме на руководящей должности; хороший навык ведения переговоров на уровне первых лиц компаний; лидерские качества, развитые аналитические способности; знание и опыт применения/внедрения различных техник продаж; проактивность и нацеленность на результат, умение вести за собой и отвечать за результат всей команды.