Начальник транспортного участка

Обязанности: Руководство, организация и контроль деятельности работников Участка; Контроль качества выполнения должностных обязанностей работниками Участка, соблюдение ими технологической и трудовой дисциплины на рабочих местах; Обеспечение и контроль соблюдения на Участке действующего законодательства Российской Федерации, выполнения приказов, распоряжений и иных внутренних распорядительных актов Общества, Макрорегиона и Филиала; Обеспечение и контроль соблюдения режима труда и отдыха работников Участка, в том числе водителей; Организацию обеспечения бесперебойного функционирования Участка; Обеспечение перевозки транспортом почтовых отправлений и емкостей, периодических печатных изданий, с учетом выполнения утвержденных нормативов обмена и перевозки почтовых отправлений, а также перевозки товарно-материальных ценностей (далее – ТМЦ), хозяйственных грузов, денежных средств для подкрепления и инкассации отделений почтовой связи (далее – ОПС) в соответствии с утвержденными производственными заданиями; Обеспечение оперативного контроля и дистанционного управление процессами перевозок с целью исключения и недопущения срыва производственного плана по доставке почтовых отправлений; Систематический контроль за работой соблюдением правил перевозок; Прием автомобилей, поступающих в эксплуатацию и передачу автомобилей из Общества при выбытии транспортных средств; Выпуск автомобилей на линию; Контроль правильности эксплуатации транспортных средств и экономию материальных и топливно-энергетических ресурсов; Обеспечение постоянной технической готовности транспортных средств подразделения. ​Требования: Высшее образование: Опыт руководящей деятельности; Способность самостоятельно принимать решения в рамках своей компетенции; Умение координировать деятельность с другими структурными подразделениями Общества; Высокая работоспособность, высокий уровень самоорганизации, стремление к оптимизации рабочих процессов. ​Условия: Условия: Почта России – надежный и ответственный работодатель. Заработная плата дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат); Возможность влиять на свой доход (дополнительные выплаты за выходы вне графика и в ночное время, премии по результатам работы); Обновленный автопарк, работа на новых автомобилях; Корпоративная программа обучения для всех сотрудников; Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей; Оплачиваемые больничные и отпуска; Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря; Подарки на праздники и новогодние подарки для детей; Корпоративные спортивные мероприятия и секции; Материальная помощь согласно условиями действующего коллективного договора. Корпоративная пенсионная программа; График работы: 5/2; Место работы: Ростов, Северная улица, 44/2А.