QA Engineer

Мы – команда «Газпромнефть – Цифровые решения», часть ИТ-функции «Газпром нефти». Команда, которая научила нейросети находить нефть, запустила первую в мире цифровую систему управления арктической логистикой и первой в мире заправила самолет по блокчейн. Мы переводим в «цифру» каждый этап работы современного нефтяника: от геологической разведки и бурения скважин до процесса переработки нефти и момента, когда она в виде топлива попадает в баки автомобиля, самолета или, например, становится битумом для строительства дорог. Активы «Газпром нефти» – это сотни петабайт данных, которые генерируют объекты компании в России и за рубежом. Нас вдохновляет идея развития цифрового будущего нефтегазовой отрасли и промышленности в целом. Мы стремимся к большему, и нам нужен Ведущий тестировщик. Участие в роли тестировщика в новом проекте ГеоБД.Тестирование алгоритмов, методик и математических моделей для решения бизнес-задач. Проект ГеоБД предназначен для загрузки, хранения, визуализации и выгрузки геолого-геофизической информации, включающей в себя:- маркшейдерские данные, данные стволов скважин, кустов и месторождений;- данные ГИС, РИГИС, отметок пластопересечений;- данные керна;- данные опробований;- данные ГДИС;- данные ПГИ;- модели и данных залежей.Тестирование алгоритмов, методик и математических моделей для решения бизнес-задач Наши требования: Знает основные приниципы построения тест-кейсов и чек-листов. Умеет составлять понятные атомарные чек-листы, тест-кейсы в структурированной форме с минимальной избыточность. Знает методы локализации ошибок и правила проведения исследовательского тестирования: эвристики (SBTM или TBTM), понятие "тест-тур" и "чит-лист". Владеет навыками тестирования продукта без документации. Знает методику оформления баг-репортов, владеет навыками применения методики оформления баг-репортов (в системе баг-трекинга). Знает правила проверки (тестирования) требований, обладает навыками проверки (тестирования) требований. Знает различные техники тест-дизайна. Знает, что такое метрики, для чего нужны метрики, виды метрик. Собирал информацию по выбранным 3-ми лицами метрикам. Умеет анализировать результаты исполнения модульных тестов. Знает программные продукты для анализа логов (Kibana), умеет использовать анализ логов при тестировании. Знает, что такое тестирование, связанное с изменениями (retest, regress, smoke). Знает, что относится к нефункциональным требованиям, знает методы проверки нефункциональных требований. Знает структуры запроса select (where, having, order by, group by ..), update, insert, delete. Знает виды соединения таблиц (left, right, outer, inner join-ы). Знает понятия физической и логической модели данных. Знает инструменты, применяемые при тестировании API (Postman, newman). Умеет настраивать непрерывную интеграцию (Jenkins, Azure Devops, GitlabCI). Мы предлагаем: Достойную твоего профессионального уровня заработную плату (уровень вознаграждения обсуждается индивидуально по результатам интервью) Годовую премию по результатам деятельности, дополнительную материальную мотивацию (премии от руководителя) Качественная программа ДМС со стоматологией с первого месяца работы; услуги телемедицины, консультации психолога, страхование жизни и здоровья в том числе за границей, льготные условия страхования для близких и возможность расширить перечень клиник по опции Flexible benefits Трудоустройство в аккредитованную ИТ компанию Компенсация стоимости спортивных абонементов: компания компенсирует до 60% стоимости занятий любыми видами спорта Неограниченный доступ к образовательному контенту на портале знаний от корпоративного университета Подписка на лучшие электронные библиотеки с подборками IT-литературы (и не только) Собственный центр профессионального развития, в котором проводятся комплексные программы обучения hard skills Внутренние демодни, коуч-дни, питчи – то, что поможет продвигать и совершенствовать проекты и собственные идеи Корпоративные скидки для изучения английского языка в малых группах онлайн и офлайн Регулярные карьерные марафоны, индивидуальные карьерные консультации и планы развития Общение вне рабочих рамок – независимо от того, в каком городе ты работаешь! От участия в корпоративных спортивных сообществах до онлайн-экскурсий и неформальных встреч в формате Random coffee. В «Газпром нефть» ты можешь: Получить уникальный профессиональный опыт Создавать смелые проекты с нуля и наблюдать за их влиянием на целую отрасль Быть вместе с теми, кого вдохновляют сверхсложные задачи Сочетать несколько ролей, быть частью нескольких команд или участвовать в кросс-функциональных командах Использовать возможности компании-лидера для своей самореализации и убедиться, что любой профессиональный опыт важен Быть среди тех, кто создает первую в России цифровую платформу для управления промышленной компанией нового поколения Неограниченный доступ к образовательному контенту на портале знаний от корпоративного университета Подписка на лучшие электронные библиотеки с подборками IT-литературы (и не только) Собственный центр профессионального развития, в котором проводятся комплексные программы обучения hard skills Внутренние демодни, коуч-дни, питчи – то, что поможет продвигать и совершенствовать проекты и собственные идеи Корпоративные скидки для изучения английского языка в малых группах онлайн и офлайн Регулярные карьерные марафоны, индивидуальные карьерные консультации и планы развития