Ассистент руководителя

Привет. Меня зовут Артём Шлячков, я предприниматель и продюсер. Ищу себе бизнес-ассистента для выполнения задач, связанных с ростом и операционным управлением бизнеса. Работа в 2ух направлениях: магазины одежды и инфобизнес Я владелец магазина женской одежды со стилистами на Невском 40-42, инста: https://instagram.com/novaya.store. За след год открываю еще 3 магазина. Основатель Акселератора Mentors Club - в котором помогаю предпринимателям запускать свое наставничество Коротко обо мне: 26 лет, женат, двое детей Выручка магазина одежда 37 млн руб за два года За 2022 на инфобизнесе выручка 12 млн руб Обучался на наставничестве по запуску магазинов одежды за 2 млн руб. До этого было швейное производство и бренд одежды, совокупный оборот около 20 млн. Про меня и мой проект писал Деловой Петербург и не только. Есть 3 пункта, по которым вы поймете, что это работа для вас: Вы находчивый, исполнительный и трудолюбивый человек, который умеет решать задачи в срок без напоминаний Вы готовы самостоятельно разбираться с задачами в условиях неопределённости Вы готовы в начале зарабатывать фикс деньги 30 тыс руб за большой объем разной работы, а при должном усердии и амбициях вырасти в управленца или компетентного помощника с зп выше 100 тыс. Мой подход к работе: Живу и работаю по принципу "Дело во мне". Если что-то идет не так, я не ищу оправданий или не сваливаю все на внешние обстоятельства, а нахожу причину в себе или в своих действиях. Ассистента вижу исключительно с такими же взглядами. Видеть решения и возможности, а не проблемы и факапы. Абсолютная нетерпимость к беспомощности, несамостоятельности и красноречивому нытью почему не вышло. Если есть задача, решать ее как угодно. Не я за ассистента решаю задачу и говорю как делать, а ассистент выдает варианты и я из них выбираю как делаем, а лучше самостоятельное решение задачи под свою ответственность. Я жестко заточен на деньги и эффективность, в меньшей степени на творчество. Бизнес с одеждой оцифрован "от и до", весь подход у управленческим решениям исключительно на основе цифр и денег. Предпочитаю работать с трудоголиками, которых не нужно "пинать". Какие задачи будет решать ассистент: Задачи в духе "Составить ТЗ для сайта с моих голосовых сообщений, подобрать того кто сделает сайт / таплинк / чат бот, проконтролить исполнение, корректировать правки по моим комментариям, оплата и принятие финальной работы Ведение таблиц, составление презентаций, записывание текстов по голосовым сообщениям Поиск подрядчиков, размещение вакансий и первичный отбор кандидатов, рассылки сообщений, подготовки к вебинарам Напоминание руководителю о различных задачах, вести расписание когда это нужно Просмотреть курс / пройти обучение и разжевать его для меня, внедрить полученные знания Личные и семейные поручения (найти, подготовить, договорится, назначить) Вы будете делать ровно то же, что делаю я, фактически ассистент будет моими руками в реализации задач по развитию бизнеса. Можете себе представить какой колоссальный опыт вас ждет) Требования к ассистенту: оперативность в ответах и всегда на связи опыт работы желание расти трудоголизм, не гнушаться разных задач и разноплановый нагрузки ответственность, инициативность и самостоятельность. Вы в состоянии самостоятельно решать задачи и нести за них ответственность. ДЕДЛАЙНЫ БЕЗ НАПОМИНАНИЙ, делаете все вовремя и не забываете про задачи безупречное владение Гугл таблицами и вообще компьютером обязательно уверенной владение инстой знание основ маркетинга, продаж и управления будет плюсом Условия: ненормированный график с 9 до 21. В зависимости от задач, день может быть занят полностью, может частично, а может быть свободным. График по часам тоже условный. 5 / 2, плавающие выходные или стандартно сб, воскр, по согласованию ЗП: оклад + премии. Первичная ЗП на 2 месяца 20-35 тыс руб в мес. Рост зп по результатам работы, при росте до руководящей должности или при оказании большой ценности для компании рост зп до 100-150 тыс. Прошлый ассистент вышла на 60-80 тыс в мес за полгода работа не привязана к месту Из ассистента я намерен выращивать руководителей внутри своих компаний или своего заместителя, поэтому отношение будет соответствующее и требовательное! Если загорелись глаза и чувствуете, что это то, что вы давно искали - пишите сейчас сопроводительное письмо и оставляйте отклик. Важно: без сопроводительного письма отклики не рассматриваю!В письме укажите: коротко о себе свой опыт, заслуги, результаты почему мне нужно выбрать именно вас и почему понравилась вакансия какой у вас запрос от работы и какие дальнейшие планы ссылку на вашу инсту