Работа «менеджер по персоналу и кадрам» в Липецке, 8 свежих вакансий

27 декабря 2022 – Обязанности: Управление, при необходимости реорганизация и контроль всех HR-процессов: Системы управления персоналом; Системы оплаты труда и мотивации персонала; Обеспечение ведение кадрового учёта; Планирования и анализа ФОТ, контроль расходов ...

11 декабря 2022 – компания "опалубочные системы" обязанности: укомплектовывать предприятие работниками необходимых профессий, специальностей и квалификации. определять потребности в персонале, изучение рынка труда с целью определения возможных источников обеспечения ...

14 ноября 2022 – компания "липецкий механический завод" обязанности: определение потребности предприятия в кадрах в связи с расширением и реконструкцией производства, освоением новых технологий производства (продаж, обслуживания), изменениями в маркетинговой и технической ...

27 июля 2022 – компания "группа компаний русагро" обязанности: обеспечение производственных участков персоналом контроль фот контроль графиков рабочих смен персонала организация процессов обучения и развития кадров реализация мер по снижению текучести кадров требования: ...

1 октября 2022 – компания "ротекс" обязанности: обеспечивает укомплектование общества работниками необходимых профессий, специальностей и квалификации. определяет потребность в персонале, изучает рынок труда с целью определения возможных источников обеспечения необходимыми ...

25 сентября 2022 – компания "ribus" обязанности: оперативное управление региональной розничной сетью от 4-х магазинов; внедрение и контроль исполнения корпоративных стандартов и процедур деятельности розничной сети; обеспечение выполнения плана продаж и других kpi; управление ...

25 сентября 2022 – компания "толедо" обязанности: осуществляет управление деятельностью ресторана, направленной на удовлетворение нужд гостей и получение прибыли за счет стабильного функционирования, поддержания деловой репутации. анализирует и решает организационно-технические, ...

25 августа 2022 – Обязанности: Осуществляет управление деятельностью ресторана, направленной на удовлетворение нужд гостей и получение прибыли за счет стабильного функционирования, поддержания деловой репутации. Анализирует и решает организационно-технические, экономические, ...