Юрист по трудовому праву

компания "национальный исследовательский университет высшая школа экономики" обязанности: консультирование специалистов по кадровому администрированию и работников по вопросам применения трудового законодательства в области образования и науки; представление интересов организации в государственных органах (прокуратуре, государственной инспекции труда и.т.д.); подготовка ответов по запросам и требованиям государственных органов; подготовка необходимых документов к судебным заседаниям; организация работы по уведомлению бывших государственных (муниципальных) служащих; разработка локальных нормативных актов, пошаговых инструкций, памяток; правовая экспертиза кадровых документов, должностных инструкций, действующих в организации локальных нормативных актов; сопровождение сложных кадровых мероприятий (сокращение численности (штата) работников (в т.ч. массовые), прекращение трудовых отношений (в. т.ч. по инициативе работодателя); сопровождение проектов (эксперимент по электронному кадровому документообороту, внедрение и разработка профессиональных стандартов). требования: высшее юридическое образование; опыт работы от 3-х лет в должности юриста по трудовому праву в отделе кадров или начальником отдела кадров; знание трудового законодательства и законодательства об образовании; уверенное пользование пк, ms office; ответственность, внимательность, энергичность, исполнительность, стрессоустойчивость; грамотная устная и письменная речь; умение работать с большими объемами информации в режиме многозадачности. условия: график работы: полный день, 5/2, с 9:30 до 18:00 работа в крупной стабильной организации, получение уникального опыта; самый современный кампус в европе, множество уютных кафе и коворкингов. большое количество научных и культурных мероприятий; обширные возможности профессионального развития, программы повышения квалификации, посещение образовательных мероприятий и лекций, возможность изучать иностранные языки; спортивные и тренажерные залы на территории университета; дружный коллектив; оформление по тк рф; уровень заработной платы обсуждается индивидуально по результатам собеседования.