компания "гк демидов" в связи с расширением производственных площадок и стратегическими планами развития в фо в наш дружный коллектив требуется руководитель отдела подбора и развития персонала вашими основными обязанностями будут: внедрение политик и программ в области управления персоналом, включая планирование рабочей силы, подбор и привлечение талантов, вовлеченность сотрудников, управление талантами, планирование преемственности, обучение, удержание сотрудников организация работы по активному поиску и подбору персонала: рекрутинг, комбинированные методы поиска: скрининг, headhunting. использование при поиске стандартных и альтернативных источников поиска (работные сайты, сми, интернет, соц.сети, форумы и т.д.). проведение первичных собеседований на топ-вакансии, организация собеседований с руководителями. обогащение кадрового резерва компании перспективными кандидатами. проведение анализа рынка труда. участие в первичной адаптации новых работников. ведение отчетности и аналитики по проделанной работе. участие в hr-проектах компании; развитие системы нематериальной мотивации; анализ результатов работы сотрудников, разработка необходимых рекомендаций по повышению эффективности работы сотрудников, участие в разработке методов аттестации и системы оценки персонала, своевременное изменение их под меняющиеся потребности бизнеса с целью отбора и развития высокопотенциальных сотрудников; обеспечение эффективной, своевременной внутренней корпоративной коммуникации; совместное проведение мероприятий с целью повышения взаимодействия; руководство сотрудниками отдела, выявление компетенций и развитие соответствующих навыков через выполнения практической работы, с учётом индивидуальных показателей и потенциала каждого члена команды. наши ожидания: высшее образование; опыт работы руководителем отдела подбора и развития персонала; опыт проведения телефонных и skype-интервью\собеседований и успешного закрытия топовых позиций; умение расположить к себе, выстроить продуктивные деловые и дружеские отношения с новыми людьми; честность, пунктуальность и умение работать с большим объёмом информации; нацеленность на результат. активная жизненная позиция, желание достигать и добиваться лучших результатов, умение работать в режиме многозадачности. желание развиваться в hr сфере и работать с и в активном рабочем ритме. мы предлагаем: работу в стабильно развивающейся компании- мы одна из крупнейших производственно-торговых сетевых компаний россии с высокими производственными мощностями и современным европейским и российским оборудованием возможность работать в сильной команде, поддержку руководства и коллег график работы 5/2 с 8:00-17:00 официальное трудоустройство корпоративную мобильную связь. социальные выплаты своевременную выплату заработной платы уникальные возможности для профессионального развития и самореализации.
Адрес
Рязань