Ведущий инженер программируемых логических контроллеров

компания "тоаз" обязанности: обеспечение бесперебойной работы комплекса технических средств, входящих в состав асу тп (рсу и паз). организация и контроль проведения работ по эксплуатации, техническому обслуживанию и ремонту средств и систем асу тп, а также другого вспомогательного оборудования мониторинг работы системы, анализ нештатных ситуаций и инцидентов, изучение причин отказов, составление отчётов контроль применения средств автоматизации и асу тп, соблюдение метрологических правил, норм и требований в процессе их эксплуатации разработка, тестирование и отладка программно-технических комплексов асу тп на основе анализа технической документации на оборудование, математических моделей и алгоритмов управления технологическими процессами осуществление контроля за ходом выполнения работ подрядными организациями при внедрении асутп участие в предпроектных обследованиях, подготовка исходных данных, разработка тз, предварительных проектных решений по асутп и ее частям участие в разработке перспективных и годовых планов и графиков работ, профилактических работ, технического обслуживания и ремонта оборудования асу тп разработка и ведение технической документации требования: образование высшее техническое, по направлению: асу тп, промышленная электроника. опыт работы от 3х лет условия: работа на крупнейшем предприятии химической промышленности, лидере в своем сегменте; оформление в соответствии с тк рф; стабильная, конкурентоспособная заработная плата: развитая система премирования (ежемесячная, ежеквартальная, годовая), зависящая от личного вклада сотрудника; различные выплаты к праздничным дням; ежегодная индексация. расширенный социальный пакет: компенсация аренды жилья на период работы на предприятии; релокационный пакет; 100% дмс; льготные путевки в санаторий «надежда» для сотрудников и их родственников; дополнительные оплачиваемые дни отпуска на знаковые события сотрудника; увеличенный на 14 календарных дней дородовый отпуск; единовременная выплата начинающим дипломированным специалистам; активная работа совета молодежи и профсоюза; проведение корпоративных праздников, конкурсов и соревнований за счет работодателя. комфортные и безопасные условия труда, дополнительное пенсионное обеспечение; профессиональное развитие, рост: обучение, переобучение, повышение квалификации за счет работодателя; наставничество, построение планов развития работников; возможность карьерного роста. график работы: 5/2 с сокращенным рабочим днем в пятницу; сменный. трансфер: бесплатная доставка сотрудников ст тамань, п. стенной, п. виноградный, ст. старотитаровская, ст. вышестеблиевская