скрыть фильтр

Хочу работу с зарплатой:

от 15000 руб

от компаний

Партнерские Вакансии Пятерочка ООО Консалтинговая компания Для АПК Тинькофф ОАО ПТИЦЕФАБРИКАРЕФТИНСКАЯ Магнит Яндекс OZON Успешные кадры АО Аграрная Группа Свинокомплекс Томский Консалтинг Групп jobcart.ru СБЕР КВАЗАР Рабочая БИРЖА ТРУДА Почта России АО Авангард Агро Ancor Ростелеком Fix Price МТС Дикси Департамент Ф53 Учхоз Кубань Аграрный Университет JCat.ru Экспресс Лента Газпром нефть Работут Стройтранснефтегаз Перекресток Велес Строй ВКУСВИЛЛ Рощинская районная больница Банк ВТБ (ПАО) Билайн ГБУЗ Приморско Ахтарская ЦРБ им. Кравченко Н. Г. МЗ КК Анонимный работодатель ООО племзавод Барыбино KS International Дельта Сеть магазинов цифровой и бытовой техники DNS ООО СтройКрафт Job development (ИП Козлова Ольга Александровна) СберМаркет Совкомбанк Ваш Персонал ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ РУМЕЛКО АГРО Альфа Банк СитиСтафф

Работа «менеджеры», более 262882 свежие вакансии

– Компания Хабр ищет хорошего специалиста на вакансию Редактор-менеджер контент-студии Хабра . Москва (Россия). От 70 000 ₽ до 100 000 ₽. Полный рабочий день. Можно удалённо. Требуемые навыки: #middle, #Редактураикорректура, #Ведениеблога, #Копирайтинг, ...

Вакансии от компании Хабр , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Компания ДОМ.РФ ищет хорошего специалиста на вакансию Менеджер по продажам (ЕИСЖС) . Москва (Россия). Требуемые навыки: #Продажи, #B2B. ...

Вакансии от компании ДОМ.РФ , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– ✅КТО МЫ: Компании WarmHoff - производитель отопительного оборудования по немецкой технологии. На рынке уже более 7 лет! ✅Наш продукт: Мы производим и продаем радиаторы и другое отопительное оборудование собственного производства! Наша продукция установлена ...

– ✅КТО МЫ: Компании WarmHoff - производитель отопительного оборудования по немецкой технологии. На рынке уже более 7 лет! ✅Наш продукт: Мы производим и продаем радиаторы и другое отопительное оборудование собственного производства! Наша продукция установлена ...

Вакансии от компании Отопительные технологии (ООО Рента) , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Сбер — лучший работодатель России. У нас более 60 компаний экосистемы и 14 тысяч подразделений по всей стране. Присоединяйся к команде малого бизнеса Сбера! На позиции Менеджера по работе с ключевыми клиентами ты будешь общаться с предпринимателями ...

Вакансии от компании СБЕР , Магадан отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Сбер — лучший работодатель России. У нас более 60 компаний экосистемы и 14 тысяч подразделений по всей стране. Присоединяйся к команде малого бизнеса Сбера! На позиции Менеджера по работе с ключевыми клиентами ты будешь общаться с предпринимателями ...

Вакансии от компании СБЕР , Магадан отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Сбер — лучший работодатель России. У нас более 60 компаний экосистемы и 14 тысяч подразделений по всей стране. Присоединяйся к команде малого бизнеса Сбера! На позиции Менеджера по работе с ключевыми клиентами ты будешь общаться с предпринимателями ...

Вакансии от компании СБЕР , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Развивать и привлекать клиентов на лизинговые сделки, в т.ч. через партнеров, агентов; Проводить переговоры с клиентами на территории компаний-партнеров; Привлекать новых партнеров и производителей в Лизинговую Компанию; Выстраивать долгосрочное ...

Вакансии от компании СпецАвтоТехЛизинг , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Сбер — лучший работодатель России. У нас более 60 компаний экосистемы и 14 тысяч подразделений по всей стране. Присоединяйся к команде малого бизнеса Сбера! На позиции Менеджера по работе с ключевыми клиентами ты будешь общаться с предпринимателями ...

Вакансии от компании СБЕР , Набережные Челны отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– IZODECOR- производственная компания, с 2008 года на рынке строительных материалов. Даже в кризисы связанные с пандемией мы стабильно развиваемся и увеличиваем штат сотрудников. Основным видом деятельности нашей компании является изготовление фасадного ...

Вакансии от компании Изодекор , Саратов отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– В связи с масштабным развитием команды Малого бизнеса Альфа-Банка открываем набор направлений работы с клиентами малого и микробизнеса. Что мы предлагаем: Пятидневную рабочую неделю с 9:00 до 18:00 Уровень должности и размер оклада в Job-Offer в зависимости ...

Вакансии от компании Альфа Банк , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Второй уровень – менеджеры, которые проводят встречи и продают наши товары и услуги.Третий уровень- помощники менеджера, которые рассчитывают коммерческие предложения, готовят и регистрируют договоры, контролирует поступление денежных средств.Сейчас ...

Вакансии от компании Компания Улица Бассейнов , Челябинск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Какие мои гарантии? Надежная компания, которая на рынке более 20 лет, входим в 5-ку по объему продаж сельхозтехники в РФ; Система видеоконференций; Успешные менеджеры работают в компании более 5 лет, есть топ продавцов со стажем работы в компании от ...

Вакансии от компании Лбр Русь , Красноярск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Какие мои гарантии? Надежная компания, которая на рынке более 20 лет, входим в 5-ку по объему продаж сельхозтехники в РФ; Система видеоконференций; Успешные менеджеры работают в компании более 5 лет, есть топ продавцов со стажем работы в компании от ...

Вакансии от компании Лбр Русь , Красноярск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Менеджер по продажам на входящие заявки в офис Юридическая компания, ТОП-10 на рынке Москвы, ищет менеджера по продажам в офис, без холодных звонков!Владелец фирмы - юрист с опытом 14 лет, на сегодня - практикующий миграционный юрист, занимается особо ...

– Транспортно-экспедиционная компания "Арт-Транс", приглашает в свою команду Менеджера по логистике. ! Компания предлагает официальное трудоустройство с первого рабочего дня. ! Все выплаты отражены в расчетном листке. ! Обучение и ввод в должность. Обязанности: ...

Вакансии от компании АРТ Транс , Тверь отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Чем предстоит заниматься: Развивать отношения с действующими клиентами корпоративными клиентами с годовой выручкой от 90 до 350 миллионов рублей; Привлекать юридические лица на расчетно-кассовое обслуживание, зарплатные проекты, эквайринг, лизинг, ВЭД ...

Вакансии от компании Альфа Банк , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Удаленный менеджер по продажам на входящие заявки Юридическая группа компаний, ТОП-5 на рынке Москвы, ищет УДАЛЕННОГО менеджера по продажам, без холодных звонков!Один из владельцев фирмы - юрист с опытом 14 лет, на сегодня - практикующий патентный эксперт, ...

Вакансии от компании ТК Твой Путь , Нижний Новгород отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Здравствуйте! Вас приветствует сеть магазинов "РЕЗЕРВ" Мы успешно торгуем более 10 лет товарами для активного отдыха, рыбалки и охоты. Являемся поставщиками на популярных российских маркетплейсах: Wildberries, Ozon, Aliexpress, Яндекс.Маркет, Kazanexpress ...

– Компания ООО “ВА-Маркет”– профессиональные средства для клининга и стирки текстиля в HORECa и мед. учреждениях. Официальный дистрибьютор компаний ЭКОЛАБ, ANIOS, МЕРИДА, НОВЭЛХИМ Менеджер по продажам Требования к менеджеру по продажам: Знания основных ...

Вакансии от компании ВА Маркет , Сургут отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Мы Praid– рекламно-производственная компания. Создаём, производим, доставляем и монтируем рекламную продукцию по всей России и странам СНГ. Круглый год мы упрощаем жизнь наших клиентов, а они ценят нас за скорость, высокий сервис и ответственный подход ...

Вакансии от компании Прайд групп , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Шквальный поток лидов и нам нужны МЕНЕДЖЕРЫ в ОТДЕЛ ПРОДАЖ ОНЛАЙН✅ Что вам необходимо будет делать: - Звонить после бесплатного вебинара и закрывать на продажи; - Консультировать по программе курса и тарифам; - Закрывать возражения и помогать принимать ...

– Что продают наши менеджеры сопровождения СБИС? Полезные и востребованные для бизнеса сервисы, которые экономят время и деньги наших клиентов, например, электронный документооборот, сервис для поиска торгов, сервис для проверки контрагентов, сервис для ...

Вакансии от компании Первый БИТ , Новосибирск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Группа компаний Спецобъединение - это мощное производство, профессиональная команда и многолетний опыт создания и продажи рабочей одежды безупречного качества. На данном этапе в компании время стремительного развития технологий и оптимизации всех существующих ...

– Отклики на вакансию без фото в резюме не рассматриваются!!! Компания Vertex является одним из крупнейших производителей подгузников для детей, бумажной продукции, моющих средств для клининга и бытовой химии. Наши главные ценности – чистота и постоянное ...

Вакансии от компании ВЕРТЕКС , Нижний Новгород отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Отклики на вакансию без фото в резюме не рассматриваются!!! Компания Vertex является одним из крупнейших производителей подгузников для детей, бумажной продукции, моющих средств для клининга и бытовой химии. Наши главные ценности – чистота и постоянное ...

Вакансии от компании ВЕРТЕКС , Нижний Новгород отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– ... минута от Театральной площади, удобная транспортная развязка; Бесплатное обучение продукту и принципам его продаж; Наставничество на весь период испытательного срока; Выплаты зарплаты без задержек; Ежегодный оплачиваемый отпуск; Менеджеры за ...

Вакансии от компании Первоисточник , Киров отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Те менеджеры, которые приходят к нам сейчас через 1,5 - 2 года могут стать директорами станций или руководителями направлений. Что делать: - Задачи разноплановые: подбор персонала, маркетинг, административные поручения. У Вас есть возможность получить ...

Вакансии от компании Автоцентр ПИК , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– МЕНЕДЖЕР ПО РАБОТЕ С КЛИЕНТАМИ, группа обработки заявок От претендентов на вакансию: Опыт телефонных продаж (или продаж в торговом зале), где была высокая интенсивность переговоров с клиентами и работа в таком режиме для вас подходила Владение технологиями ...

Вакансии от компании Меньшиков HR , Екатеринбург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

Офис-менеджер

, 60000 руб.

– Мы Oldos! - у нас лучшее производство тканей, фурнитуры и одежды! Успешно работаем 30 лет! Качественная продукция Oldos представлена по всей России. А теперь к делу: В команду по работе с клиентами срочно требуется превосходный офис-менеджер, умеющий ...

Вакансии от компании OLDOS , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– В компанию CoffeeStore для развития розничной сети требуется менеджер отдела развития. Обязанности: - Поиск объектов для размещения кофеен самообслуживания по утвержденным компанией критериям;- Согласовывать выгодные коммерческие и юридические условия ...

Вакансии от компании Статус К , Набережные Челны отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Привет, мы обучаем финансовой грамотности, мы - команда единомышленников, наши продукты - это обучение и консультирование в области экономики, финансов и инвестирования. За годы работы мы помогли более 3000 клиентам стать финансово грамотными и независимыми ...

Вакансии от компании Аналитика Бизнеса , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Мы компания Мембранка и нам уже более 10 лет. Наш интернет магазин входит в ГК КИТ. Мы снаряжаем скалолазов и альпинистов, одеваем хороших людей в тёплые вещи. Наша миссия- сделать качественное снаряжение и одежду доступными во всех, даже самых отдалённых ...

Вакансии от компании ГК КИТ , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Помощник менеджера по продажам / Ассистент отдела продаж / Офис-менеджер / Операционист ТПК Пчёлка – ведущий российский производитель канцелярских товаров на Юге России. В нашу дружную команду мы ищем помощника менеджера по продажам. Обязанности: ...

Вакансии от компании ТПК Пчёлка , Ростов-на-Дону отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Компания "КОНКУРЕНТНЫЕ ЗАКУПКИ" - крупнейший поставщик услуг для предпринимателей, участвующих в государственных и коммерческих торгах с 18-летним опытом работы. С 2003 года наша команда работает на рынке электронных закупок (тендеров).Мы помогаем выигрывать ...

– Компания: ГК ДиатГК Диат набирает сотрудников на вакансию Ведущий Менеджер по продажам/Менеджер проектных продаж/Менеджер по продукту (НФС) ОбязанностиПоиск потенциальных проектов строительства с использованием навесных фасадных систем;Активный выход ...

Вакансии от компании Бизнес Ассистанс , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Пока многие компании в текущих реалиях сдуваются , сокращают сотрудников, перестают выплачивать з/п - Мы растем, развиваемся и захватываем рынок в своем сегменте! ЛЕММА усиливает команду клиент-менеджеров и компанию в целом, поэтому мы ищем Менеджера ...

Вакансии от компании Первый БИТ , Ростов-на-Дону отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– ЧЕМ ЗАНИМАЮТСЯ НАШИ МЕНЕДЖЕРЫ: Активные продажи клиентам в текущую клиентскую базу; Работа с входящим потоком клиентов; Проведение презентаций продуктов и услуг по автоматизации; Документальное сопровождение сделок: подготовка коммерческих предложений, ...

Вакансии от компании Первый БИТ , Новосибирск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Наши менеджеры работают на стендах вместе со специалистами технической поддержки.Компания оказывает полную рекламно-маркетинговую поддержку, оплачивает командировочные расходы. Специалисты технической поддержки выезжают в командировки вместе с менеджерами ...

Вакансии от компании НПП СПЕЦКАБЕЛЬ , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– ... ное трудоустройство Отличный коллектив, партнерские отношения в коллективе Задачи менеджеров: 80% рабочего времени вести прием наших клиентов, Продавать наши услуги клиентам в офисе, консультировать их по продукту Чего НЕ делают наши менеджеры: ...

Вакансии от компании Банкирро , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– FORUM-AUTO - это федеральная сеть по оптовой продаже автозапчастей. 75 филиалов по всей России, более 15 региональных складов. История компании насчитывает 25 лет плодотворной работы: 1500 сотрудников, автопарк 600 единиц техники, ассортимент более 400 ...

Вакансии от компании Форум Авто , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Привет! Мы - молодая, амбициозная и успешная команда специалистов в сфере услуг по ремонту, сантехнике, электрике и т.д. Наши мастера, подобно спасателям, мчат на заказы помогать людям! Мы уверенно растем и, в связи с расширением, открываем позицию HR-менеджера, ...

Вакансии от компании Рид , Липецк отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Ты – наш идеальный кандидат если: - горишь желанием развиваться в сфере разработки технологичных (физических) продуктов - любишь работу с цифрами и объемными базами данных, дружишь с Excel - готов быстро учиться, постигать технологические тонкости, выучивать ...

– Сеть танцевальных клубов GallaDance приглашает на работу бренд-менеджера в городе Ростов-на-Дону. Мы ищем сотрудника, который будет самостоятельно заниматься продвижением клуба GallaDance, уверенного в себе специалиста, ищущего нестандартные подходы, ...

Вакансии от компании Galladance , Ростов-на-Дону отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Менеджер по подбору персонала Клиника косметологии "Моне" - это косметологические центры красоты и ухода за собой.О НАС:✔️ Мы успешно работаем и радуем пациентов 13 лет. Десятки тысяч довольных клиентов.✔️ Для нас в приоритете качество оказанных нами ...

– Крупнейшая школа балета и растяжки Levita ищет в свою команду МЕНЕДЖЕРА ПО РАБОТЕ С КЛИЕНТАМИ ПО ТЕЛЕФОНУ УДАЛЕНО Для полного комплекта в нашу дружную команду не хватает доброжелательного и позитивного МЕНЕДЖЕРА с горящими глазами! Если хочешь работать ...

– Крупнейшая международная сеть студий балета и растяжки LEVITA ищет в свою команду МЕНЕДЖЕРА ПО РАБОТЕ С КЛИЕНТАМИ (РАБОТА НА ЗВОНКАХ) Для полного комплекта в нашу дружную команду не хватает доброжелательного, позитивного МЕНЕДЖЕРА с горящими глазами ...

– Чем предстоит заниматься: Наставничество, оценка уровня знаний и навыков Персональных менеджеров – передача знаний и опыта по работе с клиентами сегмента Premium в части привлечения новых клиентов; Организация и проведение обучения по продуктам комиссионного ...

Вакансии от компании Банк УРАЛСИБ , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– В офис коммерческой компании, в подразделение интернет-магазин кузовные запчасти, требуется сотрудник: менеджер по работе с клиентами (без поиска) ассистент менеджера / продавец консультант / помощник менеджера. Рассматриваем кандидатов только на длительный ...

Вакансии от компании DEM AUTO , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: - Работа в личных кабинетах маркетплейсов; - Развитие продаж путем внесения актуальной информации; - Выполнение в ЛК заданий руководителя: - Анализ продаж, мониторинг конкурентов; - Контроль продаж и ввод новых товаров; - Участие в маркетинговых ...

Вакансии от компании СМ КОМ , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

Ум и мята - авторские обзоры

Array ( [0] => Array ( [post_title] => Что делать, если устал: 5 способов сделать свою работу приятнее [post_content] =>

На работе обычный человек, который не является ни родственником Рокфеллера, ни им самим, проводит большую часть своей жизни. И даже если работа эта не требует постоянного нахождения в офисе, рано или поздно наступает критическая точка, когда накатывает усталость, опускаются руки и очень остро встает вопрос: а в чем, собственно, заключается смысл моей деятельности и что она приносит лично для меня?

Это именно тот случай, когда избитая фраза «Не в деньгах счастье» обретает вполне реальные очертания. И пусть тот, с кем такого никогда не случалось, первым бросит в меня камень.

Так что же теперь делать? Бросить все и начать сначала? Или все-таки найти какое-то иное, менее радикальное решение? На мой взгляд, это вполне возможно, если только несколько изменить свой подход к означенному вопросу.

Я не есть моя работа

Итак, предположим, вы пишете статью (или выполняете какую-то иную работу) и предлагаете ее заказчику. Вы работали и день, и ночь, и еще день. А в перерывах вы размышляли над сутью проблемы, рылись в интернете и даже (только представьте!) в печатных изданиях. И вот наступил дедлайн. Нажата кнопка, письмо отправлено.

Но ответа нет. И день нет, и три нет. Вы пишете заказчику. И наконец, получаете короткую отписку: «Ваша работа не подходит». Что вы делаете? Скорей всего, первая мысль, которая приходит вам в голову: «Я плохой специалист».

Это не оно! Возможно, вы не идеальны. Но суть не в этом. У заказчика есть сотни других причин отказать вам: не тот стиль изложения, не та концепция или задание вообще утратило актуальность. Не каждый готов потратить свое время на то, чтобы все это вам объяснить.

Что делать?

Найти применение своей работе, если это возможно, и перестать клеймить себя. У всех есть куда развиваться. Но это вовсе не значит, что уже сейчас вы не представляете собой ценность.

Я ценю результаты своего труда

Я ценю результаты своего труда

Вы нашли заказчика. Или вам поручили решение какой-то интересной задачи, в которой вы хорошо разбираетесь. И задают вполне резонный вопрос: «Сколько это стоит?».

Я знаю множество людей, которые пугаются этого вопроса так, как будто их попросили продемонстрировать личного скелета в шкафу. Почему? Да потому что большинство из нас склонно сомневаться в собственной компетентности. К сожалению, чаще это происходит именно с теми, кто действительно является спецом.

Что делать?

Никогда не должно быть стыдно оценить себя по достоинству. То есть назвать именно ту сумму, которой вы заслуживаете. Как это сделать? Изучить рынок и предложения от специалистов вашего уровня (ведь в глубине души вы его все равно знаете) и сложить цену.
Если в вас заинтересованы, никто никуда убегать не будет. Просто заказчик либо согласится на ваши условия, либо предложит более приемлемую для себя сумму. И тогда решение будете принимать вы.

Я имею право на отдых

Вы увлечены работой? Вы работаете быстро и со вкусом? Вы ответственны? Прекрасные качества! Ваш начальник или заказчик непременно оценит это и… нагрузит вас по максимуму.

В какой-то момент вы почувствуете, что в баке закончился бензин, и начнете снижать скорость. Либо вообще остановитесь. И, поверьте, никто вас толкать не будет. Вокруг достаточно желающих впрячься в вашу телегу. А вот вам потребуется отдых. И, возможно, выход из затяжной депрессии, которая обычно сопровождает хроническое переутомление.

Что делать?

Я имею право на отдых

Учиться тормозить вовремя. А лучше – планировать свой день, оставляя в нем, пусть небольшие, но приятные «карманы» для отдыха. Кофе или чай, музыка в наушниках, несколько минут с закрытыми глазами, а если это возможно – небольшая прогулка в обеденный перерыв… Усталость снимет, и мир вокруг станет намного добрее. Работа в таком настроении значительно продуктивнее.

Моя работа имеет смысл

Что я даю этому миру? Да, вопрос достаточно избитый, и в нем много патетики, но в той или иной форме он посещает очень многих. Деньги перестали радовать? Представляете, и такое возможно. Когда все, что ты делаешь, кажется мелким и незначительным.

Что делать?

Одна стилист всегда рекомендовала своим клиенткам отойти от зеркала на пять шагов. Хороший совет в любой ситуации.
Большое видится на расстоянии. Каждый из нас выполняет работу, которая часто является лишь пазлом в одной огромной мозаике. Отойдите на пять шагов и посмотрите, действительно ли эта мозаика будет цельной и законченной, если вашего кусочка в ней не будет? Вы увидите, что нет.

Я оставляю свой рюкзак

Моя работа имеет смысл

В какой-то театральной студии был принцип, который звучал так: «Всегда нужно оставлять рюкзак за порогом». Это действительно очень важно – оставить груз проблем там, где их предстоит решать. Дом должен быть вашим убежищем, местом, где позволительно отдохнуть и забыть о рабочих неурядицах.

И даже если вы работаете дома, постарайтесь, покидая свое рабочее место, оставить там ваши чертежи, заготовки для будущих статей и прочее, и прочее. Время пить чай, есть пирожные и дарить свое тепло и внимание близким.

Что делать?

Включайте воображение. Вполне можно визуализировать процесс. Закройте глаза и представьте портфель или рюкзак, в который вы складываете листы с вашими планами, рисунками, набросками, свой ежедневник, калькулятор, список дел и прочее. Закройте его поплотнее. И оставьте на своем рабочем месте. Идти домой без такого груза будет намного легче.

Ну а если ваше состояние стало хроническим, быть может, стоит подумать, действительно ли ваши сомнения вызваны усталостью и рутинной работой или вам пора менять род деятельности. Учиться не страшно и никогда не поздно. Быть может, работа вашей мечты уже ждет вас, и вам остается лишь сделать пару решительных шагов.

https://www.youtube.com/watch?v=5qOGRniqIwc

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88114 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/ja-ne-est-moja-rabota-1.jpg [post_name] => chto-delat-esli-ustal-5-sposobov-sdelat-svoju-rabotu-prijatnee ) [1] => Array ( [post_title] => Пассивный доход в сетевом бизнесе - это реальность? [post_content] =>

Сетевики зазывают новичков тем, что говорят о пассивном доходе, то есть не делаешь ничего, а денежки каждый день приваливают сами по себе. Именно так человек и слышит, когда говорят о пассивном доходе.

Пассивный - это же от слова "ничего не делать"?

  • На самом деле не существует никакого пассивного дохода, если у человека не построена самостоятельная, самодостаточная структура, которая приносит ему ежемесячный стабильный доход.
  • Но и сам человек при этом не сидит на месте, а делает хотя бы минимум, чтобы поддерживать достойный уровень.
  • Ему все равно приходится привлекать новых людей, учить новичков, контролировать процесс.
  • Не говоря уже о тех, кто еще не построил структуру, находится в самом начале пути.
  • Тут пассивность вообще не приветствуется, ибо человек всего лишь месяц не поработал, а уже у него нет никакого дохода.

    Получается, что пассивный доход - это миф, так как простой ведет к обнулению или резкому падению доходов, о чем говорят практически все сетевики.

Как правильно работает сетевой маркетинг

Никто не видит, чтобы сетевик преспокойно сидел себе дома и ничем не занимался. И это реальность, в которую приходится поверить. Так что придется оставить вопрос о пассивном доходе, если не построена многоступенчатая, расширенная, разветвленная структура, которая работает без перебоев постоянно, регулярно, а не разваливается после того, как лидер этой структуры решил отдохнуть полгодика.

Поэтому, если лидер еще не имеет такой структуры, ему придется работать во сто раз больше и активнее, иначе придется распрощаться с теми доходами, что у него есть. Но об этом не говорят новичкам или же говорят неправильно, отчего новичок начинает просто ждать, когда деньги сами придут, поработал немного - и довольно. Вообще люди пассивны сами по себе, поэтому и хотят, чтобы текла вода под лежачий камень. И поражаются, почему такого не происходит.

Пассивный доход в сетевом бизнесе

Однако это не значит, что не надо пробовать, пытаться построить стабильную и приносящую действительно пассивный доход структуру, если есть запал, желание и возможности.

Но не надеяться, что после полугода интенсивной работы можно будет сложить ручки, так как ручки лидеры сложили поначалу, но когда все идет наперекосяк, приходится справляться с вызовами времени.

Кстати, есть и другие способы обрести пассивный доход, но это уже другая история, и она тоже не связана с ничегонеделанием и ожиданием, когда деньги с неба посыпятся. Так что дерзать, но не надеяться на безделье.

https://www.youtube.com/watch?v=AFW7tDHqQlY

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88108 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-2.jpg [post_name] => passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-jeto-realnost ) [2] => Array ( [post_title] => 5 ошибок новичка, приводящих к эксплуатации его на работе [post_content] =>

Первые дни и недели на новой работе – время волнительное. Особенно если это ваша первая работа. Вы отчаянно стараетесь показать себя в лучшем свете перед начальником, понравиться коллегам и заявить о себе как о квалифицированном специалисте.

И, конечно, не отказываетесь от всевозможных поручений, которые вам дают старшие товарищи или шеф. В результате через месяц-другой вы с ужасом обнаруживаете, что круг ваших обязанностей расширился неимоверно, а зарплата при этом больше не стала.

Пять классических ошибок новичка, которые приводят к подобному сценарию:

Мелкие поручения

Мелкие поручения

Полить офисный кактус, сбегать в магазин за какой-нибудь мелочью, заменить воду в кулере – это несложно. Но безропотно брать на себя исполнение всех мелких поручений в офисе не стоит. Иначе вскоре окажется, что это – ваша обязанность. И при виде закончившейся в кулере воды ваш коллега не примет меры сам, а будет гневно требовать, чтобы вы немедленно отправились решать эту проблему, бросив все дела. Вам действительно хочется стать порученцем всего коллектива?

Что делать?

Убедитесь, что мелкие обязанности справедливо распределены между всеми сотрудниками. И время от времени отказывайтесь выполнять подобные поручения: пусть сегодня воду в кулере меняет кто-нибудь другой. Помните: вы не единственный сотрудник в офисе и вовсе не обязаны быть слугой для своих коллег.

Готовность брать на себя неприятные обязанности

Выйти в ночную смену, дежурить в выходные или праздники, отправиться добровольцем на скучное мероприятие. Эти дела нужны и важны для работы, но плохо, если их постоянно спихивают на вас. Безропотно соглашаясь с таким положением дел, вы вскоре не будете иметь ни одного спокойного выходного, а ваш рабочий день увеличится чуть ли ни вдвое. Зарплата при этом, разумеется, останется прежней. Так какой смысл стараться?

Что делать?

Установить очередь на дежурства, в том числе и в праздничные дни. Если нужно, распечатать график и повесить на стену. Главное, чтобы все сотрудники были вовлечены в систему дежурств на равных условиях. Тогда и сидеть на работе в праздник будет не так обидно.

Широкая помощь коллегам

Широкая помощь коллегам

Вы мастерски обращаетесь с принтером, а ваша пожилая коллега боится даже близко подойти к этому страшному агрегату. Вы легко и непринужденно рисуете реалистичные портреты в Adobe Photoshop, а ваш коллега еле-еле выцарапывает загогулины в Paint. Вы сделали отчет за два часа, а ваш сосед уже четвертый час умирает перед монитором, и понятно, что сидеть ему так до завтрашнего вечера.

Как не помочь коллеге? Тем более что ваша помощь сопровождается восторженным «Ой, как здорово у тебя получается!». Вы польщены и искренне уверены в том, что приобретаете любовь и уважение коллег. На самом деле вы просто бесплатно выполняете чужую работу. Восхищение коллег вскоре сойдет на нет, вашей помощи будут уже не просить, а требовать. И, разумеется, ваша зарплата не увеличится, даже если вы выполняете работу за весь офис. Так зачем вам это надо?

Что делать?

Подсказать коллеге, как решить задачу – это святое, но выполнять за него работу необязательно. Отговоритесь занятостью либо заключите взаимовыгодное соглашение с коллегой (например, вы быстро закончите за него отчет, а коллега подежурит вместо вас в выходные). Но ни в коем случае не позволяйте себя эксплуатировать.

https://www.youtube.com/watch?v=SzajW7j8Tq4

Бескорыстие

Шеф просит вас выполнить несложную дополнительную работу за небольшое вознаграждение. Вы с блеском выполняете задачу, но от денег смущенно отказываетесь. Это же мелочь, ерунда, вам было несложно, за что тут платить?

Или ваша зарплата задерживается, потому что у фирмы сейчас трудные времена. Как не помочь? Такое бескорыстие, по вашему мнению. Демонстрирует ваше уважение к начальнику и преданность фирме. На самом деле вы просто соглашаетесь работать бесплатно. Отныне можете забыть о премиях, а вашу зарплату будут всячески урезать. Зачем платить вам больше, если вы уже согласились усердно трудиться за копейки?

Что делать?

Вы пришли на работу, чтобы зарабатывать деньги, и имеете полное право получать достойное вознаграждение за ваш труд. Конечно, не стоит требовать оплаты за каждую мелочь, но если «мелочей» становится слишком много – откажитесь либо поставьте вопрос о денежном вознаграждении.

Услуги друзьям шефа

Услуги друзьям шефа

Ваш начальник просит вас (неофициально, разумеется) помочь его старому другу. Бесплатно сделать визитки, вычитать текст или сделать еще что-то в том же духе. Несложно, да и отказать начальству трудно. Но если подобных просьб становится слишком много, задумайтесь: не работаете ли вы бесплатно на друзей шефа, ничего за это не получая?

Что делать?

Вежливо сообщите шефу, что трудиться на его друзей бесплатно вы не намерены. Либо он достойно оплачивает ваши труды, либо «золотая рыбка» в вашем лице прекращает исполнение желаний.

Достойно поставить себя на новой работе – сложная задача, но результат того стоит. Всегда защищайте свои интересы и требуйте справедливой оплаты за свой труд. И тогда пребывание в офисе станет для вас легким и комфортным.

Удачной работы!

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88101 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/neprijatnye-objazannosti.jpg [post_name] => 5-oshibok-novichka-privodjashhih-k-jekspluatacii-ego-na-rabote ) [3] => Array ( [post_title] => Опыт клиента в почтовом маркетинге: советы по каждому этапу воронки продаж [post_content] =>

Наиболее распространенная цель использования почтового маркетинга - не просто отправка контента, а перспектива продаж. Однако сегодня потребители гораздо более требовательны и осведомлены о рекламной деятельности. Поэтому уже недостаточно привлекать их скидками или промо-акциями, необходимо создать лучший опыт взаимодействия с вашим брендом.

Опыт клиента

Опыт клиента

Опыт клиента - ключевой элемент, который решает, останется ли клиент с вами в будущем. В него входит весь опыт контакта клиента с вашим брендом. Этот опыт состоит не только из рекламных сообщений, но и из всех возможных взаимодействий на разных уровнях и в разных точках контакта.

Вы должны знать, что всякий раз, когда клиент встречает упоминания о вашей компании, в нем рождаются эмоции. Это определяет его восприятие бренда. Одноразовый неудачный опыт может заставить покупателя негативно воспринимать весь бренд. Если вы хотите построить ценные отношения, позаботьтесь об этом на каждом этапе общения с клиентом.

Из каких этапов состоит общение с клиентом?

Существует четыре основных этапа, которые соответствуют классической воронке продаж, а именно:

- открытие бренда;
- обзор доступных опций, первый интерес к товару;
- решение о покупке;
- послепродажное обслуживание, удержание клиентов и повторная продажа.

Открытие

Представьте себе следующую ситуацию. У клиента есть явная потребность - он ищет хороший лазерный принтер, но не знает, какой выбрать. Прежде чем принять решение о покупке, он ищет информацию в Интернете.
обзоры лучших лазерных принтеров
Вы управляете магазином электроники. На данный момент вы можете повлиять на его решение.

Каким образом? Создавая контент, который отвечает его потребностям. В этом случае это могут быть обзоры лучших лазерных принтеров, подбор оборудования к конкретным потребностям (например, офисный или домашний принтер) или руководство о том, как работать с определенными типами принтеров, чтобы они работали как можно дольше.

Если получатель получает ценный и полезный контент, а также связывает их с вашим брендом - это огромный плюс.

Почтовый маркетинг

Почтовый маркетинг

Помните, что реакция на бренд может быть хорошей, но короткой. Поэтому уже на этом этапе старайтесь держать читателя дольше. Вы можете сделать это с помощью рассылки.

Предложите подписку на вашу рассылку в обмен на любые преимущества - например, скидку в вашем магазине. Однако не заблуждайтесь, что после первого посещения вы получите волну заказов - не все готовы взаимодействовать с брендом сразу после знакомства. Поэтому используйте возможности объединения разных каналов.

Вы можете сделать это, применив ремаркетинг к людям, которые ранее посещали сайт. Можно использовать рекламу на Facebook, которая является еще одним методом привлечения клиентов. Что показывать в таких объявлениях? Например, сравнение различных моделей аналогичных товаров, информация о скидках или промокодах.

Первый интерес

После того, как клиент сделал первый шаг, стоит поддержать его интерес, отправив приветственное письмо.

  • В рассылках удивляйте своих подписчиков и старайтесь их заинтересовать.
  • Хорошим примером будет создать серию однодневных акций.
  • Получатель с большей вероятностью будет открывать электронные письма, когда ему будет интересно, что бренд предложит ему на следующий день.

    Не забудьте подчеркнуть свою готовность помочь и поддержать на каждом этапе общения с клиентом, будь то по почте или на сайте.
  • Чтобы превзойти ожидания и возможные вопросы будущих клиентов, заранее подготовьте ответы на распространенные вопросы и предложите с ними ознакомиться.
  • Если вы предлагаете пользователю установить приложение - разместите подсказки на каждом этапе его использования.

Объединяйте разные каналы связи. Например, если клиент является членом вашего клуба лояльности, помимо отправки ему электронного письма с текущей рекламной акцией, также отправьте ему SMS, чтобы он не пропустил это сообщение.

Чем лучше ваш пользователь знает продукт, тем больше вероятность, что он совершит покупку. В своих решениях он руководствуется не только рекламой и ценой, но и мнениями, размещаемыми в сети. И в этой области у вас есть шанс оставить положительный опыт, активно отвечая на вопросы пользователей о вашем бренде, поддерживая его советами или просто принимая критику. Получатели ценят надежные компании.

Не переусердствуйте с «бомбардировкой» рекламы, потому что вы можете столкнуться с явлением «баннерной слепоты». Это означает, что получатели уже автоматически игнорируют элементы на странице, которые выглядят как объявления.

Решение о покупке

Решение о покупке

Момент, когда покупатель решает купить ваш продукт, чрезвычайно важен для формирования его положительного опыта работы с брендом. Любая недоработка может снизить его уверенность, и ее сложно восстановить позднее.

На этом этапе вы должны убедиться, что процесс покупки проходит гладко и что клиент чувствует себя в безопасности на каждом этапе транзакции. В этом вам помогут транзакционные электронные письма, содержащие самую необходимую информацию о заказе. Также полезно отправить благодарственное письмо за доверие и выбор вашей компании.

Хорошим примером является бренд Adidas. В транзакционном электронном письме, помимо информации о продукте и состоянии заказа, вы найдете наиболее часто задаваемые вопросы (предвидя любые сомнения клиентов), рекомендуемые дополнительные продукты или контактные данные, чтобы клиент мог получить поддержку в любое время.

Послепродажная деятельность

Чтобы дольше сохранять положительный опыт работы с клиентом, стоит поддерживать с ним связь даже после совершения покупок.

Каким образом? Например, через несколько дней после покупки отправьте электронное письмо клиенту с просьбой оценить покупку и сам опыт взаимодействия с магазином.

Чтобы дать клиенту еще больше положительных эмоций, вы можете дать ему некоторую награду в виде скидки или купона на небольшую сумму за заполнение опроса или оценку бренда.

https://www.youtube.com/watch?v=A68hMk5wKtM

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88093 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge.jpg [post_name] => opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge-sovety-po-kazhdomu-jetapu-voronki-prodazh ) [4] => Array ( [post_title] => Какими будут технологии ближайшего десятилетия? [post_content] =>

Давайте попробуем пофантазировать о том, какие изменения   произойдут в нашей жизни в ближайшем десятилетии. Разумеется, определенные технологии прочно закрепятся в ней, а также появятся новые.

Попытаемся спрогнозировать наиболее вероятные варианты развития событий на этот год, а может и на грядущее десятилетие. Что ж, приступим.

Возможный прорыв в технологиях

Электромобили

Электромобили

Этот пункт самый очевидный из всех. Электромобили продолжат отвоевывать себе место под солнцем не только за счет растущего спроса среди пользователей, но и благодаря государственной поддержке. Распространение технологии и усиление конкуренции в отрасли приведет к удешевлению устройств.

Таким образом, можно с большой долей вероятности предположить, что ближайшее десятилетие пройдет под знаком повышения доступности электромобилей. Тем не менее, инфраструктура пока еще развита недостаточно: зарядные станции являются скорее диковинкой, нежели обыденностью, что негативно сказывается на уровне продаж. Решение этих проблем позволит ускорить развитие рынка электромобилей.

Повсеместное использование роботов, их совершенствование

Тут сразу на ум приходят печальные произведения различных писателей-фантастов, но давайте думать в более позитивном ключе. Роботы будут крайне полезны в быту и производстве, где могут спасти не одну сотню жизней или просто избавить людей от монотонного изматывающего труда. И этот процесс уже начался.

Но встает вопрос: что же будет с людьми, которые в результате повсеместного внедрения роботов лишатся своих рабочих мест? Решение может найтись в базовом доходе, который в качестве эксперимента практикуется в развитых странах. Те, кого не устроит такой пассивный доход, смогут попробовать себя в других областях деятельности.

С домашней работой будут помогать справляться роботы-помощники, которые станут логичным развитием роботов-пылесосов и прочей подобной техники. Все сферы нашей жизни станут автоматизированы.

Технологии умного дома

Технологии умного дома

Техника с каждым годом умнеет, это факт. На сегодняшний день рынок представлен всевозможными датчиками температуры и влажности воздуха, термостатами, способными автоматически поддерживать необходимую температуру воздуха в помещении, умными замками, в том числе оснащенными сканерами отпечатка пальца.

На сегодняшний день есть лишь одна проблема ¬– совместимость всех этих устройств. В ближайшие годы не исключено создание единого стандарта для умных домов, который позволит сделать все эти гаджеты совместимыми друг с другом.

Нейронные сети

Пожалуй, самый главный прорыв прошлого десятилетия. Искусственный интеллект в дальнейшем только ускорит свое развитие. Разумеется, прогнозировать апокалипсис мы не хотим, надеемся, что люди будут достаточно благоразумны, чтобы не обратить эту перспективную технологию в зло. Что же мы получим от развития ИИ? Произойдет повышение качества и разнообразия контента, а также появятся новые направления в искусстве.

Уже сейчас нейронные сети делают первые шаги в написании музыки и создании картин. Здесь, кстати, возникает проблема авторских прав. Пока что неясно, кому же они принадлежат: машине или же написавшему код программисту?

Этот вопрос и предстоит решить в ближайшее время. Нейросети найдут свое применение и в более «приземленных» сферах жизни. Потенциальные экономические риски могут быть обнаружены с помощью технологий машинного обучения, а распознавание лиц даст возможность быстро находить преступников.

В то же время, человечество может столкнуться с полным отсутствием тайны личной жизни. Никому не захочется жить в атмосфере полного контроля, как в худших мирах-антиутопиях. В общем, тема интересная и захватывающая.

Беспилотные автомобили

Беспилотные автомобили

Развитие ИИ приведет и к прорыву в этой сфере. Беспилотные автомобили можно встретить на дорогах уже сейчас. Для их правильной работы необходимо большое количество датчиков и соответствующее ПО. К сожалению, огрехов в работе этих автомобилей пока что предостаточно. Статистику ДТП не стоит анализировать, поскольку таких автомобилей на дорогах совсем мало, но что технология еще сыра и нуждается в доработке – очевидно.

В будущем может быть создана специальная инфраструктура: например, опасные участки дорог можно оснастить датчиками, с которыми беспилотники будут обмениваться данными точно так же, как и с другими автомобилями. В целом же, беспилотные автомобили обладают огромным потенциалом как в сфере грузовых, так и пассажирских перевозок, так что не сомневайтесь, в ближайшее время новостей из этой отрасли будет более чем достаточно.

Летательные беспилотники

Надо полагать, что дроны перейдут из категории игрушек и развлечений с сугубо профессиональную сферу. Уже сейчас запуск БПЛА сопряжен с множеством трудностей: от регистрации воздухоплавательного аппарата до получения разрешения на полет, что отбивает охоту у простых пользователей запускать дроны ради развлечения. Зато они найдут свое применение у журналистов, операторов, видоеблогеров. Кроме того, дроны – удобное средство доставки мелких грузов.

В последнее время возникла идея создания летающего такси на основе беспилотника. Если разработки в этой сфере продолжатся, вероятно, в ближайшие 10 лет мир увидит промышленные образцы таких девайсов.

Цифровые валюты

Цифровые валюты
По большому счету, мы уже движемся к переходу на полностью цифровую валюту, оплачивая покупки в магазинах пластиковыми картами, а то и бесконтактно с помощью смартфонов с NFC. Тут как раз кстати пришелся blockchain, на основе которого в перспективе и будет строиться цифровая валюта. Разумеется, бумажные деньги не исчезнут в одночасье, но уменьшение наличности в наших кошельках с течением времени уже ни у кого не вызывает сомнений.

Редактирование генома

В середине 2010-х годов возникла технология CRISPR, дальнейшее развитие которой в теории поможет избавиться от заболеваний, передающихся по наследству. Наиболее упрощенно эту технологию можно представить так: из цепочки ДНК удаляется ген, способствующий развитию заболевания, а на его место внедряется здоровая копия из парной хромосомы. Проводить эту операцию необходимо на стадии эмбриона. Также данная технология может найти применение для борьбы с потенциально болезнетворными бактериями. Так что новое десятилетие готовит нам развитие геномной медицины, которая сейчас еще только зарождается.

Говорить о безопасности и надежности таких процедур можно будет только после многочисленных исследований и клинических испытаний, однако уже сейчас перед учеными встают вопросы этики, ведь в теории с помощью редактирования генома можно изменить, например, внешность. Ведутся споры о корректности вмешательства в задуманное природой, не говоря уже о безопасности подобных операций.

Редактирование генома
Интернет тела

Достаточно новое веяние в медицине, возникшее совсем недавно. Понятие аналогично Интернету вещей, которое уже прочно вошло в обиход. Подход подразумевает использование умных имплантантов, которые будут составлять единую экосистему в организме пациента.

Сделает ли это нас киборгами? В ближайшие годы такой вариант маловероятен, но что будет через 50 лет? Сейчас все это не более чем теория, поскольку отсутствует как соответствующая техническая база, так и юридическое регулирование подобных устройств. Будем ждать новостей.

Повседневная жизнь

Помимо проникновения роботов во все сферы жизни, о которой говорилось выше, произойдут еще несколько изменений:

  • Стриминговые сервисы прочно войдут в нашу жизнь, а количество пиратского контента сократится;
  • Носимые гаджеты наподобие смарт-часов прибавят в функциональности;
  • Увеличится количество приложений, использующих нейронные сети. Это касается, в первую очередь, софта для обработки изображений и видео, создания медиаконтента.

https://www.youtube.com/watch?v=icgzH88OiPQ

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88084 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija.jpg [post_name] => kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija ) )
Что делать, если устал: 5 способов сделать свою работу приятнее
Пассивный доход в сетевом бизнесе - это реальность?
5 ошибок новичка, приводящих к эксплуатации его на работе
Опыт клиента в почтовом маркетинге: советы по каждому этапу воронки продаж
Какими будут технологии ближайшего десятилетия?

Новые темы на форуме

Вакансия репетитор ( учитель ).
Работа репетитор ( учитель ).
Работа на стройке.
Работа в г. Ногинск
Работа репетитор ( учитель ).

Менеджеры в России: трудоустройство

Число вакансий «менеджеры» на сайте за 2 месяцаРабота «менеджеры»-Число вакансий «менеджеры» на сайте за 2 месяца

В категории имеются такие специализации:. Должность «менеджеры» с такой формой занятости нужна в 11 вакансиях. Многие организации России предлагают вакансию «менеджеры». На должность «менеджеры» наиболее часто нужны люди в регионах:

Число вакансий «менеджеры» на сайте в городах РосcииНайти работу менеджеры-Число вакансий «менеджеры» на сайте в городах РосcииМедиана зарплаты по вакансии «менеджеры» за 2 месяцаВакансии «менеджеры»-Медиана зарплаты по вакансии «менеджеры» за 2 месяца

Вакансии «менеджеры» предлагают многие работодатели, среди них такие как:

График распределения вакансий «менеджеры» по зарплатеНайти работу менеджеры  - График распределения вакансий «менеджеры» по зарплате
  • «Тинькофф Банк»;
  • «Элитный Сочи»;
  • «Деловой Город»;
Медиана зарплаты для вакансии «менеджеры» в других городахПоиск работы менеджеры-Медиана зарплаты для вакансии «менеджеры» в других городах

Максимальная месячная зарплата по специализации менеджеры - 80000 руб. Осуществление работы «менеджеры» возможно в следующем формате: «полная занятость», «Частичная занятость». Наиболее часто встречающаяся форма занятости по специальности «менеджеры» – полная занятость. Минимальная заработная плата на должность менеджеры компании за месяц составляет 10000 руб. Для среднестатического обывателя будет привычным синоним специализации «менеджеры». Для претендующих на вакансию «менеджеры» на сегодня наиболее популярное значение ЗП - 35000 рублей. Специализация менеджеры есть во многих компаниях и относится к категории. Похожие вакансии указанной специализации:

  • «Менеджер по обучению и развитию персонала»;
  • «Менеджер-стажер ресторана Макдоналдс»;
  • «Менеджер-стажер».

На текущий момент на сайтах по поиску работы выставлено 364120 вакансий «менеджеры». Медианная зарплата менеджерыов и похожих сотрудников этой категории за месяц по текущим запросам находится на уровне 35000 руб. На выдаче в интернет поисковике по запросу «менеджеры» страница находится на 0 позиций. Средний уровень зарплаты в России по специальности составляет 39200.