Ведущий экономист по труду и заработной плате в Ямальский филиал

компания "ямалкоммунэнерго" бюджетирование затрат на персонал (подготовка шаблонов бизнес-планов, пояснительных записок с отклонениями для проведения бюджетных слушаний и согласование бизнес-планов филиала) . расчет и распределения планового и фактического фонда оплаты труда. (годовой бюджет и ежемесячный план/факт) нормирование труда. осуществление контроля за расходованием фонда оплаты труда и материального стимулирования, социальным выплатам по коллективному договору правильностью применения форм и систем заработной платы, тарифных ставок и расценок, установления разрядов оплаты труда и окладов в филиале. полное ведение штатного расписания и отчетность перед исполнительной дирекцией общества. контроль за различными доплатами сотрудников, расчет надбавок, расчет премий знание графиков сменного персонала, расчет сверхурочного времени расчет индексации тарифов и окладов. подготовка приказов по социальным выплатам. отличное знание excel, сводные таблицы требования: высшее профильное образование опыт работы на производственном предприятии с филиальной структурой будет являться преимуществом условия: 1. работа в янао, ямальский район, с.яр-сале. (районный центр) на постоянной основе - каждый день (суббота, воскресенье -выходной) 2. для иногородних кандидатов релокационный пакет (оплата переезда до места работы: билеты, багаж, авто) 3. предоставление жилья (оплата съема жилья с коммунальными расходами) 4.пятидневная рабочая неделя (с 8-30 до 18) 5.оформление согласно тк рф, коллективный договор 6.предоставление всех льгот в связи с работой в районе крайнего севера (льготный отпуск, северный стаж) 7.возможность карьерного роста, увеличение з/платы по результатам прохождения испытательного срока