компания "colins" обязанности: - обеспечение эффективной работы магазина, выполнения плана продаж и повышения качественных и количественных показателей обслуживания - увеличение объёма продаж, обеспечение достижения установленных показателей эффективности (выполнение kpi показателей) - управление персоналом: распределение функциональных обязанностей, проведение, собраний, мини-тренингов. - работа в торговом зале, обеспечение высокого уровня обслуживания покупателей, оформление операций возврата товара, товарного брака, разрешение конфликтных ситуаций с покупателями. - ведение оперативного учета остатков товаров в торговом зале. - участие в инвентаризациях - обеспечение сохранности тмц - открытие и закрытие рабочей смены магазина - документооборот, отчетность. требования: - опыт работы в аналогичной должности от 1 года, (тнп/одежда/обувь) - знание стандартов и методов качественного обслуживания покупателей - пользователь пк, ms office, 1c - опыт руководства коллективом от 5 человек - навыки отбора и обучения персонала - ориентированность на результат условия: - сменный график работы. совокупный доход: заработная плата 45 000 оклад на руки + % от выполнения плана магазина магазина - соц. пакет: оплачиваемый отпуск и больничный лист, возможность профессионального развития и карьерного роста. - форменная одежда. - дисконтная программа для сотрудников. - на территории работодателя
Адрес
Липецк