Специалист по адаптации персонала

компания "красцветмет" красцветмет - один из крупнейших в мире производителей восьми драгоценных металлов, а также изделий из них. в нашей команде более 2500 человек. команда состоит из профессионалов в разных областях, это - металлурги, ученые, ювелиры, технологи, инженеры, аналитики, программисты и многие другие. основное производство расположено в красноярске, мы также эффективно работаем удаленно и в гибридном формате. наши принципы работы – постоянное развитие, сотрудничество, внедрение изменений и ответственность за результат. специалист по адаптации персонала сопровождает новых сотрудников от начала трудоустройства в компанию до окончания его адаптации, а также постоянно совершенствует имеющиеся процессы адаптации. обязанности: организовывать процесс трудоустройства и адаптации новых сотрудников компании; совершенствовать процесс адаптации, изучая практики других компаний, новые инструменты и программные продукты на рынке; реализовывать проекты, связанные с кастомизацией процесса адаптации под потребности подразделений компании; взаимодействовать с кандидатами, сотрудниками, руководителями по вопросам трудоустройства и адаптации; проводить тренинги по адаптации; проводить выходные интервью с сотрудниками. что нужно знать и уметь: - быть проактивным, самостоятельным, инициативным, любознательным; - иметь высшее образование. желательно: - иметь опыт реализации проектов по автоматизации процессов в hr-сфере; - иметь опыт исследования рынка на предмет поиска новых инструментов. что мы предлагаем: атмосферу открытого диалога и поддержку руководством инициатив; трудоустройство согласно трудовому кодексу; заработную плату по результатам собеседования, годовую премию за высокие результаты работы; комфортный офис с благоустроенной территорией, парковки. тех, кто работает из дома, мы обеспечиваем техникой и офисной мебелью для работы; возможность обучения в нашем корпоративном университете; медицинское страхование и услуги врачей поликлиники на территории компании; корпоративные льготы: компенсация занятий спортом, питания, дмс, санаторно-курортного лечения, детского отдыха. скидки на ювелирную продукцию компании; изучение английского со skyeng; поддержку сотрудников в сложной жизненной ситуации.