Начальник клиентского отдела

компания "гик, гк" группа компаний "гик" основана в 2001 году. все эти годы мы непрерывно укрепляли свой имидж в качестве надежного партнера в сфере предоставления корпоративных услуг. в ооо «ук «арис» гк "гик" в связи с расширением, требуется начальник клиентского отдела с перспективой роста до коммерческого/генерального директора (сфера - услуги для юридических лиц в получении крупных денежных займов, осуществление ипотечных программ, сопровождение всех сделок) обязанности: контроль и организация работы менеджеров (подбор, адаптация, мотивация, обучение сотрудников); организация качественной обработки всех входящих звонков; обеспечение выполнения требуемых показателей по количеству и качеству продаж; ведение «ключевых» клиентов, составление коммерческих предложений; разработка продающих скриптов; составление отчетности; эффективное взаимодействие с руководством смежных подразделений. требования: - законченное высшее образование; - опыт руководством коллективом от 1 года; - умение четко ставить задачи подчиненным, оценивать результаты поставленных задач, умение расставлять приоритеты; - грамотная речь, хорошая дикция, опыт ведения переговоров; - опытный пользователь пк (excel, pp, word); - опыт работы в crm, 1c – желателен; - умение работать в режиме многозадачности; - активная жизненная позиция, лидерские качества, умение строить команду и вести за собой коллектив. условия: - оформление в соответствии с тк рф; - официальная заработная плата (оклад + премия); - корпоративное обучение, развитие, возможности карьерного роста; - график работы – 5/2, пятница – сокращенный рабочий день; - комфортабельный офис в центре с транспортной доступностью из любой точки города; - бесплатная парковка для сотрудников; - бесплатные корпоративные мероприятия; - работа в дружном коллективе стабильной компании. уважаемый соискатель! мы высоко ценим вашу готовность стать частью нашей команды. гарантируем, что внимательно ознакомимся с вашим резюме, и, если ваш опыт и навыки будут соответствовать вакансии, с вами свяжется специалист по подбору персонала, чтобы согласовать дату и время собеседования. стандартный срок рассмотрения резюме в нашей компании составляет 5 рабочих дней. если по истечении указанного срока с вами не связались, вероятно, в данный момент мы не готовы предложить вам эту должность. мы сохраним ваше резюме в базе перспективных кандидатов и будем рассматривать в приоритете при открытии в компании новой вакансии, соответствующей вашему опыту и ожиданиям.