компания "redmadrobot" red_mad_robot создаёт эталонные цифровые продукты: мобильные приложения, рабочие инструменты для сотрудников и веб-сервисы, которые задают правила развития диджитал в россии. нашими продуктами пользуются миллионы людей. очень возможно, ты – один из них. что ты будешь делать: формировать видение технологического развития отдела; запускать новые проекты: оценивать технические риски, находить наиболее подходящее клиенту решение, подбирать команду для реализации проекта оптимизировать производственный процесс с точки зрения android-разработки; участвовать в организации хакатонов, технологизаций, стажировок, митапов; отвечать за найм и развитие разработчиков в отделе, people management, менторство, обучение; формировать видение технологического развития отдела; участвовать в развитии технологического бренда компании. от тебя: опыт разработки от 5 лет, из которых ты не менее 3 лет занимался разработкой под android; не менее 1 года работы руководителем отдела разработки или тим-лидом в команде от 5 человек; опыт развития и обучения разработчиков, менторство и people management; знание android sdk (api lvl >= 21), android memory management, android application architecture, gradle; знание tcp/udp/http, multithreading & concurrency (в т.ч. rxjava); опыт разработки клиент-серверных приложений; обладать устойчивыми знаниями принципов и опытом работы в ооп, опытом работы с субд (+nosql); знание основных шаблонов проектирования; знание методик автоматизированного тестирования; желание прокачаться в управлении разработкой; базовые понятия о безопасности мобильных приложений (owasp mobile top ten). ты в приоритете, если у тебя есть: опыт разработки мобильных приложений в областях банкинга/fintech, страхования, retail, edtech. чего ждать от роботов: работа в сильной команде, где ценят инициативу, договорённости и честную обратную связь; мы создаём среду для предпринимательства, в которой ты сможешь находить возможности для экспериментов, проверять идеи, пробовать себя в новых направлениях и работать над запуском инновационных продуктов; возможность участвовать в кросс-функциональных проектах с другими бизнесами гк; возможность своими решениями влиять на рост и масштабирование бизнеса; белая зарплата и оформление в штат с первого дня, прозрачная система развития с персональным планом и дмс с хорошими условиями через полгода работы; распределённая команда, гибкий график и отличный панорамный вид из офиса рядом с парком горького.
Адрес
Москва