Руководитель направления по инвестиционным проектам (мониторинг и контроль)

компания "группа нлмк" группа нлмк – лидирующий международный производитель высококачественной стальной продукции с вертикально-интегрированной моделью бизнеса. добыча сырья и производство стали сосредоточены в низкозатратных регионах, изготовление готовой продукции осуществляется в непосредственной близости от основных потребителей в россии, северной америке и странах ес. чем предстоит заниматься: организация контроля и анализа информации по инвестиционным проектам в рамках группы компаний нлмк; контроль за реализацией проектов в соответствии с утверждёнными проектными показателями, графиками и объёмами финансирования; контроль за отклонениями от утвержденного графика и бюджета проекта, организация исполнения корректирующих мероприятий для минимизации отклонений; контроль закупки оборудования необходимого для реализации проекта; руководство работой по подготовке отчетов для руководителей подразделений группы нлмк по всем проектам и активам компании. для нас важно: высшее образование; опыт практической работы от 3-х лет (контроль проектов); знание и навыки общего менеджмента и проектного управления ( управление рисками, изменениями, качеством, закупками, бюджетом, знание порядка разработки модели); опыт работы с большим массивом информации; уверенный пользователь ms office,ms project ; английский язык - как преимущество. работа в группе компаний нлмк- это: работа в международной сталелитейной компании с активами в россии, сша и странах европы, с развитыми корпоративными ценностями и стандартами; оформление по тк рф, ежегодная индексация заработной платы, прозрачная система премирования; уникальные технологические и инновационные проекты; открытая корпоративная культура для новых идей и предложений (банк идей); высокие стандарты безопасности труда и культуры производства; программа бесплатных консультаций юриста, эксперта по здоровому образу жизни, психолога и финансового советника; возможности для саморазвития и обучения – собственный корпоративный и технологический университет, электронные библиотеки миф, альпина диджитал, участие в конференциях, развитие наставничества, содействие в повышении квалификации, программы профессионального и карьерного развития, изучение иностранного языка по специальным условиям для сотрудников компании. корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, летние путёвки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, корпоративная дотация на питание, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях; спортивные и культурные мероприятия (спортивные игры, день металлурга, юбилейные даты общества, новый год); релокационный пакет с нашей поддержкой; программы заботы о здоровье: (дмс, страхование от нс и профессиональных заболеваний, диспансеризация, вакцинация).