Руководитель отдела по продажам

компания "тссп казахстан" компания tssp является официальным дистрибьютором и ведущим поставщиком крупнейших производителей строительного и промышленного оборудования из стран снг, европы, сша и азии: генераторов и световых мачт, компрессоров, сварочного оборудования, насосного оборудования, электро и ручных инструментов. полный перечень представленных брендов указан на сайте. наша основная ценность – это наши сотрудники. мы тщательно подбираем персонал, жизненные ценности которого соответствуют принципам, принятым в нашей организации. в компании tssp мы уделяем особое внимание развитию команды, их профессиональным и коммуникативным навыкам и умению решать задачи клиента быстро и эффективно. мы стремимся, чтобы наши сотрудники обладали достаточными знаниями в технике, технологии, умении вести дела и были сфокусированы на решении задач клиентов наиболее оптимальным способом. на сегодняшний день в команде tssp больше 300 сотрудников. мы дважды входили в ежегодный рейтинг forbes kazakhstan, занимая 11 и 13 места в списке самых быстрорастущих компаний казахстана. приглашаем на работу руководителя отдела продаж г.павлодар обязанности: эффективная организация деятельности отдела: планирование, распределение и контроль выполнения задач сотрудниками отдела; разработка и реализация мероприятий, обеспечивающих достижение стратегических целей компании; обеспечение выполнения нормативных показателей отделом: валовая прибыль маржинальная прибыль качественная дистрибуция привлечение ключевых клиентов; составление отчетности; управление и работа с клиентами: повышение уровня лояльности к компании; участие в разработке и реализации политики продаж (цены, ассортимент, маркетинговая поддержка сбыта). требования: опыт управления продажами от 3-х лет; настойчивость в достижении поставленных целей, работа на результат; управленческие навыки: системный подход, умение руководить коллективом, умение принимать решение и нести ответственность за них, финансовая грамотность, аналитическое мышление; умение конструктивно вести диалог и убеждать, опыт работы с возражениями и преодоление их; знание технологии продаж, умение вести переговоры; навыки разработки организационных документов. условия: режим работы: пн-пт, с 9.00 до 18.00., сб. с 9.00 до 13.00 комфортный офис с оборудованным рабочим местом, дружный коллектив. оплачиваемые отпуск и больничные. корпоративная мобильная связь. соц. пакет, обучение и карьерный рост. работа в стабильной и быстрорастущей компании. фиксированная заработная плата 350 000 тенге + процент от выполненных продаж. примерный общий оклад с учетом переменной части - от 500 000 тенге. полностью официальное трудоустройство, пенсионные отчисления и индивидуальный подоходный налог уплачиваются компанией свыше указанных сумм к получению;