обязанности:
планировать;
принимать управленческие решения;
контролировать выполнение решений;
распределять обязанности между подчинёнными;
привлекать консультантов; требования:
коммуникабельность;
стрессоустойчивость;
гибкость;
навыки делового общения;
умение решать конфликтные ситуации; условия:
график работы гибкий, 2/5;
официальное оформление;
своевременная оплата по белой ведомости, прозрачность начислений.
бонусы
профессиональный рост за счет компании