Менеджер по оптовым продажам топлива

вакансия компании ооо "гк ростнефть" наша компания "ростнефть" успешно растет и развивается с 2009 года. сейчас это сеть заправочных станций европейского уровня в республике башкортостан. продаем топливо в розницу и оптовыми партиями. используем собственные бензовозы и жесткую систему контроля качества. обязанности: - работа с клиентской базой (активный поиск и привлечение новых клиентов: холодные звонки, увеличение продаж в существующих клиентах); - продажа продуктов компании (топливо и масла) новым и текущим клиентам; - подготовка коммерческих предложений; - встречи с первыми лицами компаний партнеров, командировки по близлежащим регионам; - выполнение плана продаж; - работа с отчетностью (crm); - наличие своей базы будет преимуществом. требования: что для нас важно в новом сотруднике: - опыт успешных холодных продаж (телефонные звонки/встречи). звонить будем много, но конечный результат того стоит; - наличие автомобиля; - нацеленность на результат (умеете ставить цели и обязательно их достигать). - готовность много общаться, учить и запоминать новую информацию (работаем интенсивно и много, скучно точно не будет); - умение вести переговоры с первыми лицами компаний (и главное – совершать продажи); - желание зарабатывать и «пробивать закрытые двери»; - знание рынка оптовой продажи топлива – как плюс. условия: присоединяясь к нам вы получите: - среднемесячный доход на этой должности составляет 120-160 тыс.руб. (оклад+бонус). без верхней границы по доходу, зарплата = оклад + % + гсм + связь; - график работы: 5/2 с 8.45 до 18.00; - выплата зарплаты 1 и 15 числа каждого месяца; - оформление по тк; - отпуск 2/2 недели в год; - активная корпоративная жизнь компании (тимбилдинги, корпоративы и тд.); - современный дизайнерский офис в г. октябрьский (башкортостан); - бесплатное корпоративное обучение по всем этапам работы (мы все расскажем и покажем, окажем всестороннюю поддержку). научим как зарабатывать еще больше; - интересную систему мотивации «без потолка», позволяющую самостоятельно влиять на уровень личного дохода (оклад + премия); - бесплатное корпоративное обучение по всем этапам работы (мы все расскажем и покажем, окажем всестороннюю поддержку). научим как зарабатывать еще больше; - интересные задачи, перспективы профессионального и карьерного роста; - активная корпоративная жизнь компании (тимбилдинги, корпоративы и тд.); - корпоративная сотовая связь.