Аналитик операционно-технологического сопровождения в Систему быстрых платежей

СБП или Система Быстрых Платежей – это принципиально новая платформа для мгновенного перевода денег 24/7 между любыми банками. Мы делаем сервис, который ежедневно помогает людям переводить деньги друзьям, оплачивать товары в магазине, сокращать издержки при ведении своего бизнеса и даже избавиться от "зарплатного рабства". За два года работы мы подключили более 200 участников, и у нас уже более 10 миллионов пользователей. Обязанности: Мониторинг ошибок участников СБП при совершении операций СБП; Анализ несоответствия стандартам операционно-платежного клирингового центра (ОПКЦ) СБП в работе мобильных приложений участников СБП; Взаимодействие с участниками СБП и агентами ТСП в целях устранения несоответствий стандартам ОПКЦ СБП; Взаимодействие с Банком России по вопросам соответствия участников СБП требованиям стандартов ОПКЦ СБП; Участие в разработке документов, регламентирующих деятельность подразделения и Участников СБП. Требования: Высшее образование (техническое/физико-математическое/экономическое); Опыт работы от 3-х лет в процессинге, или банке с платежными картами, или в платежном агрегаторе; Знание принципов работы платежных систем; Знание общих правил и процедур обработки операции в карточной платежной системе (авторизация, клиринг, расчеты); Владение SQL, XML (выше начального уровня); Знакомство со стандартами СБП или протоколом ISO-20022 (как преимущество); Понимание концепции взаимодействия через API, в том числе Open Banking API (как преимущество); Навыки технического документирования, подготовки регламентных документов (как преимущество); Грамотная письменная и устная речь; Умение самостоятельно искать пути решения поставленных задач, предлагать варианты решений; Умение общаться с людьми, готовность работать в режиме многозадачности. Условия: Оформление согласно ТК РФ; Достойный уровень заработной платы + премии; График работы: 5/2 с 9:15 до 18:00; Социальный пакет: ДМС со стоматологией, телемедицина, полис для выезжающих за рубеж, доплата по больничным листам до 20 дней в году, материальная помощь в особых случаях; Профессиональное развитие: обучение за счет компании, посещение профильных конференций, электронная библиотека; Корпоративная культура: командные виды спорта, корпоративные мероприятия, тимбилдинги, лектории; Работа в команде профессионалов с уникальной экспертизой; Комфортный офис в центре: тренажерный и спортивный залы, лаунж-зона, корпоративная столовая, микромаркеты, кухни с чаем, кофе и снеками на каждом этаже.