компания "star-staff" мы ищем quantitative researcher в компанию, которая разрабатывает и внедряет систематические финансовые стратегии для широкого спектра классов активов и глобальных рынков. компания создает высококачественные прогностические сигналы (альфа-сигналы) с помощью нашей собственной исследовательской платформы для использования финансовых стратегий. их команды совместно работают над созданием альфа–версий и финансовых стратегий - основы сбалансированной глобальной инвестиционной платформы. технологи компании исследуют, разрабатывают, кодируют, тестируют и внедряют проекты, работая в сотрудничестве с исследователями и портфельными менеджерами. офисы компании располагаются по всему миру (индии, вьетнаме, тайване, китае, израиле, северной корее, венгрии). российский офис релоцируется в армению, именно туда и ждем тебя:) что ты будешь делать: ● строить математические, алгоритмические, компьютерные модели финансовых рынков; ● проводить исследования по академической количественной финансовой литературе; ● изучать финансовые наборы данных; ● применять синергию инновационных методов в области прикладной математики, информатики и финансовой экономики. наши ожидания: ●степень бакалавра (приветствуются студенты магистратуры и докторантуры) в ведущем университете в области сугубо аналитической / количественной области, такой как: математика, финансы или экономика, информатика, физика, инженерия или аналогичная; ● возможность работать не менее 3 дней в неделю; ● исследовательский склад ума: быть глубоким мыслителем, творческим, настойчивым, умным, самостоятельным, внимательным к деталям и т.д.; ●хорошие навыки программирования (c++ и/или python); ●глубокий интерес к изучению мировых финансовых рынков; ● свободное владение устным и письменным английским языком (уровень в2 (upper-intermediate) и выше). будет плюсом, если: ● имеются медали международной или региональной олимпиады по математике/программированию/экономике/физике; ●есть научные достижения (например, научные публикации, презентации на конференциях, гранты или награды); ●имеются знания финансовой экономики, включая (но не ограничиваясь) теорию портфеля, ценообразования активов, корпоративные финансы, производные финансовые инструменты и т.д. что мы предлагаем: ● ежегодные бонусы и индексацию заработной платы; ●расширенный социальный пакет: -медицинскую страховку и страхование от рака для сотрудников и членов их семей, включая стоматологов (жена / муж, дети до 23 лет); -страхование жизни только для сотрудников; -программу поддержки сотрудников и их родственников по психологическим, юридическим и финансовым вопросам; -отпуск по болезни – 100% от заработной платы, включая полную оплату отпуска по беременности и родам (140 дней); -программу отпуска по уходу за ребенком сроком до 3 недель для лиц, осуществляющих вторичный уход (отцов), со 100% оплатой; ● гибкое начало дня; ●непрерывное обучение: сертификация, онлайн- и оффлайн-обучение в россии и за рубежом, занятия английским языком, наставничество в профессиональном развитии; ●регулярные тимбилдинги и корпоративные мероприятия; ● пакет услуг по переезду в определенных случаях (если применимо).
Адрес
Москва