компания "гедеон рихтер фарма" обязанности: разработка и реализация мероприятий, направленных на повышение вовлеченности, развитие корпоративной культуры и масштабирование корпоративных ценностей; измерение показателей развития корпоративной культуры; проведение диагностических мероприятий (фокус-группы, опросы и другие исследования); разработка и актуализация локальных нормативных актов в области корпоративной культуры и мотивационных программ; разработка и проведение обучающих мероприятий, направленных на повышение уровня знаний корпоративной культуры сотрудников компании; разработка, внедрение в систему адаптации нового сотрудника элементов корпоративной и организационной культуры; участие в подготовке и проведении корпоративных обучающих мероприятий требования: высшее образование (предпочтительно в сфере коммуникаций, психологии, управления персоналом) аналогичный опыт работы от 2-х лет стремление к саморазвитию, ориентация на результат, инициативность условия: полугодовые премии рабочий день с 9 до 17.30 31 день оплачиваемого отпуска дмс (+1 родственник) страхование жизни и здоровья обучение с привлечением штатных и внешних тренеров
Адрес
Москва