Заместитель директора филиала по имущественным вопросам

компания "почта россии" обязанности: - организация деятельности филиала в сфере капитального строительства, эксплуатации объектов недвижимости, управленческого учета недвижимого имущества. -организация закупок филиала по направлению деятельности. -организация деятельности филиала в сфере управленческого учета движимого имущества. -количество подчинённых работников 20 человек требования: образование (уровень, профиль): высшее юридическое опыт работы: более 5 лет опыт руководящей работы: не менее 3 лет профессиональные и другие компетенции: законодательные и нормативные правовые акты, локальные нормативные акты общества в области управления имуществом, капитального строительства, эксплуатации, материально-технического обеспечения, закупочной деятельности, хозяйственного обслуживания, транспорта; ­ трудовое законодательство рф законодательство рф в сфере закупок, положение о закупке общества; экономику, организацию производства, труда и управления; профиль, специализацию, особенности структуры общества, стратегию и перспективы его развития; бюджетирование (планирование) и методы финансово-экономического анализа показателей производственно-хозяйственной деятельности общества; ­ - заместитель директора должен обладать следующими деловыми качествами: ­ иметь высокую работоспособность, аналитический склад ума, стратегическое мышление и организаторские способности, высокий уровень самоорганизации; ­ уметь мотивировать и организовывать работу подчиненных работников, быть нацеленным на результат и качество работы; ­ уметь координировать деятельность с другими структурными подразделениями предприятия; обладать инициаторскими способностями, быть убедительным, уметь самостоятельно принимать и обосновывать решения, четко расставлять приоритеты; ­ быть общительным, коммуникабельным, корректным, вместе с тем требовательным и настойчивым, уметь добиваться поставленной цели; ­ быть объективным к себе и коллегам. условия: работа в крупной стабильной компании, официальное оформление по тк рф, возможность профессионального развития, полная социальная защищенность, премирование по итогам работы (полугодие), перспективы карьерного роста, страхование от несчастных случаев и болезней в рабочее время, отбор резюме кандидатов осуществляется согласно локально-нормативному акту ао "почта россии"