Бизнес-аналитик по автоматизации производственных процессов (компания-производитель)

компания "люди дела" компания производитель строительных материалов - один из лидеров в своей отрасли, продукт премиум качества: - заводы группы в 14 странах мира, более чем 10 000 сотрудников - ключевые клиенты: топовые компании строительной и нефтегазовой отрасли рф. - 3 высокотехнологичных производственных площадки в россии + сеть отгрузочных терминалов - компания с высокими стандартами в части корпоративной, социальной политики и менеджмента качества - профессиональная команда - выстроенная система ротации и внутренних карьерных возможностей для персонала в связи с развитием и совершенствованием системы менеджмента запущен масштабный проект по привлечению будущих руководителей. основная задача проекта: собрать команду профильных и талантливых специалистов в рамках программы по развитию карьеры, способных реформировать систему производства (технология), то и ремонт и it-инфраструктуру. основная erp система в компании sap. требования: - высшее образование - опыт работы в проектах внедрения/сопровождения корпоративных информационных систем (в идеале sap erp) - навыки использования средств разработки vba, ms access, ms sql - являются преимуществом - высокая обучаемость, умение работать в команде, мобильность - английский язык – intermediate и выше - готовность к релокации (урфо) задачи: - анализ и описание внутренних бизнес-процессов компании, - выполнение и координация работ по автоматизации бизнес-процессов: - работа с внешними поставщиками решений: участие в разработке тз, экспертиза проектных решений и предложений, взаимодействие с исполнителями, контроль качества работ - решение инцидентов и обращений пользователей, консультации, поддержка, сопровождение. при необходимости, проведение тренингов - разработка и обновление проектной, технической и эксплуатационной документации - участие в проекте по интеграции sap (sd, mm, fi) и модификации внутренних erp-систем условия: - работа в команде крупной производственной компании, лидер в своей отрасли, современной с т.з. автоматизации бизнес-процессов, корпоративной культуры, менеджмента - официальное трудоустройство согласно тк рф, достойная заработная плата — рассматриваем ожидания кандидатов - динамичная система профессионального обучения: стажировки с последующей защитой собственного «проекта улучшений», индивидуальный куратор-наставник и индакшн - планы на этапе адаптации и интеграции в команду - расширенный компенсационный пакет: дмс, мобильная связь, обучение, различные социальные гарантии и льготы для сотрудника и семьи, оплата релокации - новая единица в команде разработки и внедрения по — в связи с расширением российского дивизиона и запуском новых проектов - возможность работать напрямую с лпр, возможность принимать решения, работа в профессиональной команде - рассматриваем кандидатов— релокация в г. сухой лог / г. коркино оплачивается (перелет, аренда квартиры)