Заместитель начальника отдела централизованной бухгалтерии

компания "фку центр по обеспечению деятельности казначейства россии" обязанности: руководство отделом (до 40 человек); проверка первичных документов и контроль своевременного отражения на счетах бухгалтерского учета фактов хозяйственной деятельности; контроль и анализ своевременного отражения на счетах бухгалтерского учета банковских выписок по кассовым документам; контроль и анализ ведения учета материальных ценностей и основных средств, контроль начисления амортизации; составление ежеквартальной бухгалтерской и статистической отчетности. требования: оперативное принятие управленческих и иных решений; эффективное планирование рабочего времени; знание указов президента российской федерации, постановлений правительства российской федерации, актов министерства финансов российской федерации, приказов федерального казначейства и иных нормативных правовых актов применительно к ведению бюджетного учета и составлению отчетности. образование: наличие высшего профессионального (экономического, финансово-экономического) образования. опыт работы не менее трех лет из последних пяти календарных лет бухгалтерско-финансовой работы в органе сектора государственного управления на руководящих должностях (заместитель главного бухгалтера, главный бухгалтер). дополнительно: владение необходимым программным обеспечением, в т.ч. знание 1с «бухгалтерия государственного учреждения»; опыт формирования и сдачи отчетности в налоговые органы; знание всех участков бюджетного учета; эффективное планирование рабочего времени; владение компьютерной оргтехникой и необходимыми информационными системами, и электронными площадками: электронный бюджет, ппо суфд, асд ландокс и др.; знание основ делопроизводства; умение вести официальную деловую переписку; коммуникабельность, ответственность, высокий уровень самоорганизации; грамотная устная и письменная речь. условия: официальное трудоустройство в соответствии с тк рф; пятидневная рабочая неделя, полная занятость; ненормированный рабочий день; дружный активный коллектив; конкурентоспособная стабильная заработная плата; ежегодный оплачиваемый отпуск 36 календарных дней.