компания "syngenta" в настоящее время в нашей компании открыта вакансия технического специалиста по защите семян в россии. зона ответственности: россия. возможное альтернативное расположение потенциального кандидата: краснодар. обязанности: поддержка маркетинговых кампаний и kam-команд seedcare в технических вопросах важных для разработки стратегии и реализации продаж. ответственность за проведения отдельных проекты в области обработки семян, связанных с полевыми культурами. координация и проведение любых технических активностей на все территории страны. создание планов для технического запуска продуктов, сбор данных и их анализ. интерпретация полученных результатов на всех полевых культурах . создание и передача технических характеристик продукта и обеспечение согласованности позиционирования с региональными командами кампании и менеджерами seedcare. обеспечить поддержку отдела продаж путем обучения и предоставления качественных, понятных технических материалов исходя из позиционирования продуктов. разработка технических преимуществ продуктов, которые помогут в создании маркетинговой кампании для продуктов seedcare. совместимость с другими функциями компании для обеспечения инноваций и реализации проектов seedcare. мониторинг и предоставление экспертной технической оценки новых технологий и продуктов конкурентов. требования: высшее агрономическое образование экспертные знания в растениеводстве полевых культур знание продуктов syngenta, а также конкурентов экспертные знания о технических свойствах продуктов сзр и связанные с ними технологии. понимания бизнеса по защите растений и семян понимание ценности технической информации в коммерческой среде опыт в организации и проведения полевых и мелко деляночных испытаниях профессиональные качества приоритетность действий и обеспечение соответствующей поддержки умение анализировать проблемы умение общаться с людьми на всех уровнях внутри организации, а также за ее приделами. навыки управления проектами адаптируемость - быстро понять потребности разных групп инновационность внимание к деталям, условия: фиксированный оклад + годовой бонус; корпоративный автомобиль предоставляется, компенсация питания; дмс, страхование жизни, возможность участия в пенсионном плане компании (после прохождения испытательного срока); расширенный оплачиваемый отпуск (35 дней в году), программа поддержки сотрудников.
Адрес
Воронеж