Маркшейдер участковый

компания "уральская горно-металлургическая компания" общие положения и требования на должность маркшейдера участкового назначается лицо, имеющее высшее либо среднее профессиональное образование соответствующего профиля без предъявления к стажу. маркшейдер: организует и осуществляет производственный контроль в соответствии с «положением об организации и осуществлении производственного контроля за соблюдением требований промышленной безопасности на опасных производственных объектах общества». осуществляет своевременное и качественное проведение комплекса маркшейдерских работ, обеспечивающих безопасный и технологически правильный цикл горных работ на участках. строит и развивает опорные и съемочные сети в горных выработках при обслуживании проходческих и добычных участков. задает направления на проходку горных выработок, как в горизонтальной, так и в вертикальной плоскостях, согласно утвержденным проектам при обслуживании проходческих и добычных участков. производит съемки горных выработок после их проходки, реконструкции, изменения сечений и общей ситуации при обслуживании проходческих и добычных участков. строит и систематически пополняет горно-графическую маркшейдерскую документацию при обслуживании проходческих и добычных участков. отображает на планах и разрезах границы опасных зон при обслуживании проходческих и добычных участков. предварительно оценивает точности смыкания встречных сбоев при обслуживании проходческих и добычных участков. выдает письменное предупреждение на сбойку главному инженеру и начальнику участка подземного рудника за 20 метров до сбойки. подсчитывает запасы руды в камерах, а также их пересчет после уточнения контуров рудных тел при обслуживании проходческих и добычных участков. подсчитывает нормативные потери и разубоживания. производит замеры и приемку всех видов горных работ выполненных на участке за отчетный период (месяц), а также подмеров 10 и 20 числа каждого месяца при обслуживании проходческих и добычных участков. участвует в проверке, по всем действующим откаточным выработкам участка ежегодно и после каждого капитального ремонта, соответствия зазоров требованиям федеральных норм и правил в области промышленной безопасности «правилам безопасности при ведении горных работ и переработке твердых полезных ископаемых». требования к локомотивной откатке и рельсовому транспорту. проводит построение разрезов и составление детального проекта по каждому вееру и отрезной щели при обслуживании бурового участка на основании проекта на отработку камер. выдает проектные данные начальнику участка (привязка вееров в плане, направление длина и угол наклона каждой скважины) при обслуживании бурового участка. производит замеры и приемку выполненных работ за отчетный период (месяц), а также подмеров 10 и 20 числа каждого месяца при обслуживании бурового участка. подсчитывает отбиваемую руду массовым взрывом по каждой камере при обслуживании бурового участка. осуществляет построение контура закладываемой камеры с помощью приборов или по взрывным скважинам при обслуживании закладочного участка. участвует в комиссиях по сдаче камеры под закладку и после ее завершения при обслуживании закладочного участка. выдает пополненную горно-графическую документацию (планы, разрезы) для составления проекта на закладку каждой камеры при обслуживании закладочного участка. отображает на планах и разрезах результаты контрольного и разведочного бурения после окончания закладочных работ по каждой камере. условия: официальное трудоустройство. своевременная выплата з/платы. полный социальный пакет: - выплата единовременного пособия при рождении ребенка - выплата единовременного пособия при увольнении работников по собственному желанию, в связи с уходом на пенсию в зависимости от стажа работы на предприятии - осуществление государственного социального страхования работников пао «гайский гок» в соответствии с действующим законодательством - оплата расходов по служебным командировкам в порядке и размерах, установленных действующим законодательством. широкий выбор индивидуальных программ корпоративного пенсионного обеспечения. наличие качественной учебной базы для возможности повышения квалификации и профессионального совершенствования. наличие ведомственных учреждений культуры и профилактики здоровья работников предприятия.