Менеджер по стратегическому развитию

компания "сыктывкарский фанерный завод" обязанности: реализация проектов стратегического планирования. контроль соблюдения сроков и бюджетных потребностей проектов. обеспечение условий для взаимодействия всех заинтересованных сторон к стремлению достижения результатов. разработка и поддержка комплексных планов и сроков проектов, подготовка отчётов о ходе их реализации. разработка планов и альтернативных решений для устранения отклонений от сроков реализации проектов. исследования, проведение сравнительных испытаний и анализа, направленного на гарантированное принятие решений, коммерческих процессов и результатов. сотрудничество с руководством предприятия для определения, ведения и поддержки реализации ключевых стратегических проектов. анализ возможных рисков, определение способов их понижения или средств управления ими. моделирование развития ситуации при реализации проекта, проектирование основных мероприятий, определение и согласование рабочих процессов, которые необходимо провести для его реализации. участие в определении текущих и будущих стратегических задач, разработка материалов, методик, рекомендаций, отчетов. разработка систем, способов для создания новых процессов в рамках стратегии, для обеспечения согласованности и эффективности на постоянной основе. требования: высшее образование (экономика/бизнес/управление производством/управление проектами). успешный опыт работы в управлении проектами или координации проектов. подтверждённый опыт проведения углублённых исследований и разработок бизнес-кейсов с описанием аналитических выводов, возможностей и рисков. навыки стратегического анализа данных. аналитические способности, организационные навыки, умение планировать рабочее временя. хорошие коммуникативные навыки, умение эффективно работать в команде. умение расставлять приоритеты, анализировать проблемы и формализовать четкие эффективные решения. навыки управления сложными ситуациями, конфликтами и деликатными вопросами для достижения положительных результатов реализации проекта. умение эффективно взаимодействовать с заинтересованными лицами для обеспечения достижения желаемых результатов проекта в сроки и в рамках бюджета. уровень владения английским языком не ниже advanced (с1). условия: работа в крупной динамично развивающейся компании, лидере на рынке деревообработки в россии. трудоустройство в соответствии с тк рф. прямое подчинение генеральному директору. уровень окладной части и система мотивации обсуждается индивидуально. в сопроводительном письме просьба указывать ожидаемый уровень дохода.