обязанности:
работа с персоналом:- набор персонала, точечный (логисты, менеджеры, начальники склада, руководители среднего и высшего звена)
- организация массового набора (грузчики, комплектовщики, водители, операторы)- адаптация новых сотрудников- координация обучения сотрудников- координация и проведение аттестации сотрудников- подготовка отчетов в exсel- участие в формировании положений подразделений, регламентов
- организация эффективного рекрутмента, адаптации, мотивации.
- аналитика подбора, статистика заработных плат
- кадровое делопроизводство, график отпусков и т.п. условия работы:
офисная+частично удаленная работа, свободный график
испытательный срок 1 месяц
оплата без задержек требования к квалификации:
успешный опыт управления отделом hr в компании от 100 человек
управленческие навыки, командная работа, личные собеседования
умение закрывать вакансии не только по сайтам
навыки организации массового потока, в т.ч. вахта регионы
преимущество: опыт hr в логистике
Адрес
Москва