Главный специалист службы внутреннего контроля

компания "ростелеком" чем предстоит заниматься: анализ бизнес-процессов, выявление и оценка рисков и контрольных процедур разработка и согласование мероприятий по устранению недостатков внутреннего контроля регулярный мониторинг внедрения согласованных мероприятий участие в подготовке отчетов о состоянии системы внутреннего контроляпао «ростелеком» (далее свк) для руководства подготовка материалов по свк для фнс в рамках режима горизонтального налогового мониторинга участие в консультационных проектах по запросу руководства и бизнес-подразделений подготовка предложений по плану работ службы внутреннего контроля наши пожелания к кандидату: опыт работы от 2-х лет в: функциональных областях: внутренний контроль и управление рисками, внутренний/ внешний аудит компаниях тмт-отрасли, крупных промышленных холдингах с развитой системой внутреннего контроля, консалтинге (big 4) понимание методологии внутреннего контроля и концепций coso ic, coso erm участие в проектах по управлению рисками, внедрению и развитию системы внутреннего контроля практический опыт разработки матриц рисков и контрольных процедур, подготовки планов мероприятий по устранению выявленных недостатков умение работать с большими объемами информацией (сбор, обобщение, систематизация и подготовка аналитических справок и презентаций) гибкость мышления, умение выходить за рамки поставленной задачи и рассматривать вопрос комплексно отличные коммуникативные навыки, стрессоустойчивость наличие сертификатов cia, acca (или отдельно сданных бумаг) будет дополнительном преимуществом условия работы: работа в лидирующей, динамичной компании на рынке телекоммуникационных услуг (штат сотрудников более 100 000 человек) официальное оформление в штат компании официальная заработная плата: фиксированный оклад + премии (15% квартальная + 14% годовая) график работы: 5/2 с 8:30 до 17:30 (8-часовой рабочий день), в пятницу до 16:45 дружный коллектив высококлассных специалистов. есть возможность делиться знаниями и получать экспертизу от коллег эффективная система наставничества позволит вам быстрее адаптироваться в компании развитие в компании - корпоративный университет, учебный портал, программы обучения, доступ к известным библиотекам и реальная возможность карьерного роста дополнительные социальные льготы и компенсации по принципу «кафетерии льгот»