Начальник отдела эксплуатации и логистики

компания "фармаимпекс" компания "фармаимпекс" – один из лидеров на фармацевтическом рынке россии. за 28 лет существования мы освоили 23 региона страны, открыли более 660 аптек и создали команду профессионалов численностью более 5500 человек. наша компания зарекомендовала себя как надежный и ответственный работодатель. сегодня мы ищем в свою команду начальника отдела эксплуатации и логистики.обязанности:- осуществление руководства непосредственным выполнением работ по капитальному строительству и реконструкции производственных объектов;- организация и разработка проектов долгосрочных, среднесрочных и текущих планов строительных и ремонтных работ, объектов и систем (водо- и электроснабжения, отопления, вентиляции и пр.);- обеспечение исполнения бюджета на выполнение строительных и ремонтных работ;- участие в заключении договоров с проектными и подрядными организациями, обеспечение оформления отчетной документации по заключенным договорам;- осуществление контроля за своевременным вводом объектов в эксплуатацию; - осуществление контроля за расходованием средств на приобретение оборудования в соответствии с титульным списком, соблюдением правил хранения и качеством консервации не установленного оборудования;- контроль обеспечения общества товарно-материальными ценностями, торговым и офисным оборудованием;- руководство работниками отдела эксплуатации, осуществление логистики на вверенной территории;- ответственность за своевременное выполнение строительных и ремонтных работ в соответствии с установленными сроками и качеством.требования:- средне-специальное или высшее профессиональное (техническое) образование;- стаж работы на инженерно-технических должностях не менее 5 лет;- уверенный пользователь пк.условия:- официальное трудоустройство, согласно тк рф;- полностью официальная заработная плата два раза в месяц;- понятная система мотивации;- полный социальный пакет;- компенсация жилья;- релокация в г.сургут (ханты-мансийский ао) - корпоративные скидки на продукцию аптек;- интересные корпоративные мероприятия;- работа в команде, где все открыты к общению, дружбе, помогают друг другу.- заработная плата обсуждается индивидуально с кандидатом.