Специалист по развитию региональных ключевых клиентов, Иркутск

компания "mars" job description: мы ищем специалиста по развитию региональных ключевых клиентов в бизнес-подразделении mars wrigley в иркутске. вы будете: разрабатывать план развития ключевых клиентов с целью установления долгосрочных деловых отношений и регулярно участвовать в переговорах с региональными офисами ключевых клиентов, используя навыки проведения презентаций и переговоров. исполнять, поддерживать и улучшать контракты с клиентами. обеспечивать построение дисплея в каждой торговой точке и достижение согласованного объема продаж, согласно стратегическим приоритетам компании марс. взаимодействовать с сотрудниками дистрибьютора и мерчендайзингового агентства по вопросам мотивации и работы команды в целях достижения дистрибьюции, дисплея и покрытия торговых точек клиентов. отслеживать отклонения в магазинах от согласованных договоренностей с последующими предложениями по корректировке и коммуникацией центральной команде контролировать и оценивать проведение промоакций и отвечать за эффективное, целевое использование бюджетов по поддержке мероприятий, направленных на развитие продаж. регулярно предоставлять отчетность по фактическому объему продаж, потенциальным продажам и областям развития. мы ожидаем: высшее образование в сфере экономики, бизнеса или продаж опыт работы в продажах от 2 лет навыки переговоров c ключевыми клиентами будет преимуществом готовность к новым задачам и принятию оперативных самостоятельных решений мы предлагаем: конкурентоспособную заработную плату и систему бонусов ежегодный пересмотр заработной платы (с учетом рыночной ситуации и индивидуальной результативности сотрудника) возможность поддержки переезда из других локаций добровольное медицинское страхование сотрудника с первого дня работы корпоративную пенсионную программу страхование жизни и здоровья сотрудника, страхование для выезда за рубеж, 100% оплата больничного листа, страхование от потери трудоспособности корпоративную мобильную связь и автомобиль пpeдоставляется дополнительную оплачиваемую неделю ежегодного отпуска после 5 лет работы в компании интересную динамичную работу, возможности для профессиональной реализации и карьерного роста возможность перенять более чем столетнюю экспертизу в управлении бизнесом mars is an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by law. if you need assistance or an accommodation during the application process because of a disability, it is available upon request. the company is pleased to provide such assistance, and no applicant will be penalized as a result of such a request.