Senior .NET Backend Developer

компания "ccs (center of corporate solution)" возможность релокации кипр, грузия. ​о нас: мы занимаемся разработкой и поддержкой высоконагруженных проектов для крупных компаний, в том числе с мировой известностью, основная часть которых представляет собой b2b решения развлекательной, игровой и спортивной тематики. наша команда продуктовая, состоит из профессионалов, готовых делиться опытом, помогать расти и становиться экспертом в своей области.мы ищем сильных специалистов, которые не боятся сложных задач, хотят учиться новому, ценят гибкость рабочих процессов и отсутствие бюрократии.стек и инструменты: .net framework 4.7, .net 5.0, mysql, mongodb, redis, elasticsearch, rabbitmq, ci/cd (teamcity, gitlab), kibana, grafana, prometheus, youtrack, confluence, visual studio, rider. вам предстоит: участие в разработке новых микросервисов и поддержке существующих; непосредственное участие в архитектурных решениях; взаимодействие со смежными командами (backend developers, qa, dba developers, system administrators) что мы ищем в кандидате: опыт разработки более 3 лет; опыт разработки систем с микросервисной архитектурой; владение знаниями c#, .net framework 4.7, .net core, web api, sql, git; опыт работы с mysql, mongodb, rabbitmq или kafka; умение писать асинхронный код плюсами будут: знания docker, k8s; знания signalr, grpc; аккаунт на github или другом ресурсе, где можно посмотреть ваш код мы рады предложить вам: социальные гарантии: белая заработная плата 2 раза в месяц, которая зависит от пожеланий, скиллов и опыта; годовой бонус (13-я зп); реферальная программа за успешную рекомендацию кандидата; дмс, подарки для сотрудников и их детей. комфортные условия работы: формат работы - офис/гибрид; гибкое начало рабочего дня; бесплатные корпоративные обеды и сладости; абонемент в спортзал за счет компании; рабочее место оборудовано современной техникой с учетом ваших пожеланий; отсутствие бюрократии, вопросы решаются оперативно, без многочисленных согласований. перспективы самореализации и развития: наличие большого количества задач, которые дают возможность материального и профессионального роста; поездки на ит-конференции, митапы, учебные курсы за счет компании; компенсация оплаты занятий по английскому языку; большая высококвалифицированная команда, тимлид, техлид, проджект менеджер, к которым всегда можно обратиться.