Менеджер продукта "Интеграции с рекламной платформой"

компания "goods" сбермегамаркет — это онлайн-площадка, на которой можно купить всё необходимое: от телевизора до свежих фруктов. наши команды помогают людям приобретать товары, не выходя из дома, а партнёрам – развивать свой бизнес. у нас уже 15 млн уникальных посетителей, 8 тысяч продавцов и более 4 млн товаров. и мы не собираемся останавливаться. наша большая цель — сделать лучший e-commerce сервис в россии и собрать в одном месте всё лучшее, что может предложить онлайн-торговля. мы развиваемся быстро: единицы на рынке запускают маркетплейсы за столь короткое время. поэтому задачи будут сложные, нестандартные, но точно захватывающие. о продукте: интеграции с крупными рекламными системами типа: yandex, google, rtb системы, а также создание собственной api для взаимодействия с системами. задачи для тебя: продуктовый анализ: исследование рынка, сбор и анализ данных о продукте, формирование гипотез, пополнение и скоринг бэклога; разработка новых пользовательских стори: описание функциональности, разработка прототипов, постановка задач команде, контроль исполнения, проведение переговоров со стейкхолдерами; оценка качества работы и отладка инструмента. поиск и исправление багов; разработка и доработка мониторинга/валидатора и поддержка существующей функциональности; помощь во взаимодействие с продуктом. лоббирование правильного подхода или нового процесса. составление новых регламентов в компании и договоренностей со стейкхолдерами. создание гибких админок и формул; поддержка документации по продукту в актуальном состоянии. важно для нас: образование высшее; опыт работы продакт менеджером, проджет менеджером или на аналогичной позиции - от 2 лет; подтвержденный опыт разработки новой функциональности в крупных продуктах в роли менеджера продукта или аналогичной роли. понимание, как работают метрики e-commerce; понимание, как работают api рекламных систем яндекс.директ, google ads; умение структурировать знания о продукте в майндмапах, ваерфреймах, диаграммах; понимание того, как устроены процессы разработки, дизайна; английский = чтение специфической зарубежной литературы; уверенный пользователь jira, confluence. бонусы проекты, которые развивают: всегда есть возможность прокачать свои навыки в работе и профессионально расти. среда для обмена знаниями – высокая экспертиза внутри команды, которой мы щедро делимся. нашу культуру создают сами сотрудники – мы их слышим и помогаем создавать и поддерживать корпоративные комьюнити по интересам. расширенная медицинская страховка и оплачиваемый больничный, потому что нам действительно важно здоровье наших сотрудников. гибридный формат работы: удалённо и из офиса. понимаем, что иногда хочется поработать дома в обнимку с собакой или в саду на даче. а если не хватает живого общения с коллегами - новый офис с внутренним двориком в 10 минутах от м. новокузнецкая или м. третьяковская.