компания "нипигаз" обязанности: взаимодействие со строительным блоком нипи при подготовке/согласовании технических запросов (tq). контроль и обеспечение выполнения epc-подрядчиком, генподрядчиком, заказчиком нормативных сроков в части tq. еженедельные, ежедневные подготовки отчетов по статусу tq. организация документооборота в части tq в соответствие с регламентами, двуязычная переписка с контрагентами по данным вопросам. ведение электронной базы данных по tq. ведение реестра tq. выполнение устных и письменных поручений от непосредственного руководителя в рамках своего функционала. передача данных в иные подразделения общества для дальнейшей обработки в рамках своего функционала. внутреннее и внешнее взаимодействие. организация в рамках своей компетенции подготовки и представления информации, документации и сведений, в порядке и сроки установленные обществом, для работы других подразделений общества. предоставление отчетности в установленной форме в рамках зоны своей ответственности. ведение баз данных по факту выполненных работ, устранению замечаний, оформлению ид, получение данной информации от смежных служб. требования: высшее профильное образование. опыт работы в ос/пто не менее 3-х лет. опыт работы в зарубежных или крупных строительных компаниях, реализация значимых строительных проектов на территории рф. знания и практические навыки работы в отделе пто / отделе подготовки производства (желательно иметь опыт подготовки пакетов документов для предъявления к оплате в рамках ежемесячного выполнения). общее понимание технологии и очередности выполнения строительно-монтажных работ. умение систематизировать и анализировать информацию по направлению. 95% времени - работа в офисе. желательно знание английского языка. условия: конкурентная оплата труда. премии по результатам работы. дмс и страхование от несчастных случаев и болезней. медицинское обслуживание и мониторинг здоровья. оплачиваемая мобильная связь. скидки на питание. развивающие программы и тренинги. материальная помощь, дополнительные дни отдыха в связи с особыми событиями жизни. санаторно–курортное обеспечение в г. анапа и алтайском крае для работников и членов семей, а также детский оздоровительный лагерь в г. анапа. детские подарки на новый год и 1 сентября. дополнительный социальный пакет для членов профсоюза. скидки партнеров компании (например: в скидки в корпоративных отелях), фитнес – залах. место работы- амурская область, г. свободный. предоставление релокационного пакета.
Адрес
Свободный