Начальник проектного офиса

компания "федеральный центр компетенций в сфере производительности труда" к нашему коммерческому клиенту ищем начальника проектного офиса для развертывания производственной системы на предприятиях холдинга обязанности: разработка и поддержание стратегии развития системы непрерывных улучшений-далее сну по группе компаний в актуальном состоянии вовлечение в сну производственных и поддерживающих подразделений/функций аудит развития сну по группе компаний, организация развивающих партнерских проверок качества (рппк) мониторинг реализации проектов сну в ук, производственной компании ( пк) и строительном управлении (су)/дзо, в т.ч.: согласование отдельных проектов по улучшениям перед их утверждением председателем управляющего комитета программы; согласование карточек и планов-графиков отдельных проектов по улучшениям перед их утверждением председателем управляющего комитета программы; взаимодействие с руководителями отдельных проектов по улучшениям; координация реализации отдельных проектов по улучшениям (при необходимости в сложных кросс функциональных проектах); участие в заседаниях рабочих групп отдельных проектов по улучшениям (при необходимости в сложных кросс функциональных проектах); согласование отчетов о статусе отдельных проектов по улучшениям для управляющего комитета; контроль качества материалов программы сну/отдельных проектов; оценка компетенций экспертов по сну в пк/су обеспечение работы ук программы выявление и обеспечение обмена лучшими практиками сну по группе компаний требования: опыт реализации проектов с применением бережливого производства не менее 10 лет успешные проекты с доказанным экономическим эффектом управленческий стаж не менее 5 лет лидерские качества опыт работы с сопротивлением, обучением сотрудников кандидату будет предложено пройти кейс на знание инструмента картирование потока создания ценности условия: не менее 50% посещение всех пк и су. личное регулярное посещение всех су/филиалов и пк для проверки результативности проектов, оценки и развития компетенций заместителей ид/гд по развитию сну. 30-50% методология, стратегия развития сну, административная деятельность, сопровождение системы ппу, согласование документов по проектам для их рассмотрения на ук программы заработная плата достойная, обсуждается на интервью, кпэ с 2023 г оформление по тк рф в штат, бессрочный трудовой договор территориально- м. юго-западная