компания "sinteza" что нужно делать: находить лучших кандидатов в классную команду, применяя разные методы поиска (прямой поиск, сбор рекомендаций, работа с открытыми источниками). в работе 20 массовых позиций для стройки и производства; аккуратно и бережно вести базу кандидатов; быть в курсе новых эффективных методов поиска и привлечения кандидатов и применять их на практике. что мы ждем от тебя: опыт работы в подборе персонала от 1 года; знание направлений: девелопмент, строительство, fit out, высшее образование в области психологии, маркетинга, или техническое образование будет плюсом; отличные коммуникативные и организаторские навыки, быстрая обучаемость, готовность работать с большим объемом информации; любовь к людям и большой интерес к рекрутменту; готовность вести 20 вакансий одновременно, не теряя качество и желания работать; внимательность, ответственность, работоспособность, доброжелательность; стремление узнавать и пробовать новое; опыт работы в кадровом агентстве будет преимуществом; желание профессионально развиваться в сфере рекрутмента и hr готовность к высоким интенсивным темпам работы. что мы готовы предложить: молодую, динамичную, профессиональную, креативную и веселую команду; возможности карьерного роста и развития; конкурентный уровень заработной платы; работу в центре москвы в 2-х шагах от метро проспект мира.
Адрес
Москва